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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- k. A.Gehalt/Benefits
- k. A.Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- k. A.Arbeitsatmosphäre
- k. A.Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- k. A.Work-Life-Balance
- k. A.Vorgesetztenverhalten
- k. A.Interessante Aufgaben
- k. A.Arbeitsbedingungen
- k. A.Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Essenszulage- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass die hergestellte Produkte kranken Menschen sehr dienlich sind.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass die Eigentümer und damit Vorgesetzten sehr wenig Ahnung von Mitarbeiterführung haben und nicht wissen, wie respektvoller und wertschätzender Umgang mit MitarbeiterInnen funktioniert.
Verbesserungsvorschläge
Lernen Sie respektvollen Umgang mit den MitarbeiterInnen
Beginnen Sie einen Onboarding-Prozess der es Ihren MitarbeiterInnen ermöglicht sich in das Unternehmen einzugliedern.
Gestalten Sie ihre Prozesse so, dass auch neue MitarbeiterInnen die Möglichkeit haben diese zu verstehen.
Usw.
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