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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    85%85
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    77%77
  • InternetnutzungInternetnutzung
    77%77
  • HomeofficeHomeoffice
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • KantineKantine
    46%46
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    46%46
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • CoachingCoaching
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Neue Geschäftsführer bringt frischen Wind und gute Ideen
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Innovativ und aktiv am Gestalten der Zukunft.
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Innovative Firma und gute Work-Life Balance. Engagierte Mitarbeitende werden gefördert.
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Work/Life Balance
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Alles ist gut
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

wenig Austausch zwischen Chefs und z.Bsp. Mitarbeiter in Produktion -> KVP zB in regelmässigem rundem Tisch fördern
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Wenig bis keine Aufstiegsmöglichkeiten
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Kleine lohn man wird von vorgesetzten kontrolliert. Zu viel arbeit zu wenig personal stress jeden tag
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Nichts alles ist Perfekt für mich
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

auf Sozialen Medien aktiver werden und Benefits besser "verkaufen". grössere Beteiligung der Mitarbeiter bei gutem Geschäftsgang.
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Die guten Sachen den MitarbeiterInnen besser verkaufen.
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Bei den eigenen Mitarbeiter mehr Investieren
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Soll mehr lohn zahlen
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Nichts es ist alles Super
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Fischer Söhne ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Zusammenhalt ist gut
5
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je nach Abteilung
4
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Gute Kollegen
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Chefs beantragen oft Schulungen
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Fischer Söhne wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Fischer Söhne besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fischer Söhne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fischer Söhne als eher modern.

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