Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
Alle 6 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Parkplatz
- Rabatte
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn es Themen gibt, kann man die immer gut mit dem Chef besprechen.
Klar kann nicht alles gelöst werden, aber man versucht es so gut wie möglich zu lösen.
Möglichkeiten für Firmenfahrzeuge, Lademöglichkeiten auf dem Firmengelände, Gratis Kaffee, Mitarbeiterevents, Kollegialer zusammenhalt.
Tolle Jobs, kollegialer zusammenhalt.
Interessante Aufträge
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn man Probleme angesprochen hat, wurde man hingehalten und es hat sich gar nichts geändert. Die Gesetze wurden ignoriert und ich wurde zu unverschämten Zeiten mehrmals angerufen, bis ich das Telefon abnahm.
Eigentlich nichts...
Es wird sich nicht ans Gesetz gehalten. Viel zu lange Arbeitszeiten, keine Stundenkontrolle, teils nicht einmal Zeit um Mittag zu machen und etwas zu essen. Eher unfreundliches Klima und unfreundliche Umgang miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber ist sehr grosszügig und hat immer ein offenes Ohr
Ich fand man hätte die Mitarbeiter mehr schätzen können und nicht nur nehmen, sondern auch mal geben.
Bleibt so wie ihr seid.
Besseres Zeitmanagement, Faire Vorgesetzte bei denen man nicht die ganze Zeit die Schuld zugeschoben bekommt und Fair behandelt wird.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von show-concept.ch ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich fand die Aufträge immer sehr interessant.
Mega spannend und abwechslungsrech
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von show-concept.ch ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man hatte kaum eine Chance seine Überstunden zu kompensieren, ich habe mein Privatleben vernachlässigt und ich wurde zu unverschämten Zeiten mehrmals angerufen bis ich das Telefon abnahm.
Man Arbeitet zu viel und zu lange.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man hat immer die möglichkeit vieles zu erlernen und sich etwas anzueignen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- show-concept.ch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet show-concept.ch besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen show-concept.ch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei show-concept.ch als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Flexibel sein.