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Mahr 
EDV
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 110 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 110 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Aktuelle Stellenausschreibungen: Berlin, Düsseldorf, Köln, Potsdam

Das Unternehmen

Im Jahre 1999 als Ein-Mann-Unternehmen begonnen, gehört das IT Systemhaus Mahr EDV inzwischen zur Größenklasse 130 bis 200 Mitarbeiter bzw. 13 bis 20 Mio. € Umsatz und betreut mehr als 500 KMU-Kunden mit 10-100+ PCs an 7 Standorten in Deutschland. Mahr EDV ist Gründer-Inhaber-geführt.

In den letzten drei Jahren sind wir jährlich um ca. 30-50% gewachsen und stellen für weiteres Wachstum selbstverständlich weiter ein.

Als Arbeitgeber und IT Dienstleister hat unser Team zahlreiche Auszeichnungen erhalten, zum Beispiel als familienfreundlicher Arbeitgeber, bester Managed Service Provider, und deutschlandweit den Dritten Platz für für die gute Work-Life-Balance.

Mahr EDV Auszeichnungen

Deine Benefits & Vorteile als Teammitglied
siehe: https://www.mahr-edv.de/ueber-uns-als-arbeitgeber#DeineBenefits
Multimediale Impressionen: www.mahr-edv.de/film

Impressum: https://www.mahr-edv.de/impressum
Datenschutzhinweis: https://www.mahr-edv.de/datenschutzhinweis

Produkte, Services, Leistungen

IT Dienstleistungen für KMU, Behörden, Verbände, Vereine und professionelle Organisationen

Cloud Services in Deutschland: u.a. Cluster Server Hosting, vServer Hosting, Hosted Exchange

IT Beratung, Wartung, Monitoring, Support, Entstörung, Dokumentation, Installation und Konfiguration

Perspektiven für die Zukunft

Dein Teamleiter wird Dich immer unterstützen, voran zu kommen – auch dann, wenn Du auf dessen Stuhl willst. Als gesund und kontinuierlich wachsendes Unternehmen benötigen wir in allen Positionen Nachwuchs, ob leitend oder nicht und Jahr für Jahr ergeben sich zusätzliche spannende Positionen. Werde Mentor, Teamleiter, Spezialist oder bleibe wie Du bist – ganz wie Du magst.

Kennzahlen

Mitarbeiter~ 130 bis 200
Umsatz~ 13 bis 20 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 81 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • FirmenwagenFirmenwagen
    89%89
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • DiensthandyDiensthandy
    86%86
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • CoachingCoaching
    73%73
  • ParkplatzParkplatz
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    62%62
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    59%59
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    54%54
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    46%46
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • KantineKantine
    2%2

Was Mahr EDV über Benefits sagt

Generelle Benefits & Vorteile für alle Teammitglieder (siehe: https://www.mahr-edv.de/ueber-uns-als-arbeitgeber#DeineBenefits)

Mahr EDV Auszeichnungen

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Deine Benefits & Vorteile als Teammitglied findest Du unter https://www.mahr-edv.de/ueber-uns-als-arbeitgeber#DeineBenefits

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Menschen, die ihre Leidenschaft zum Beruf machen, für gute Leistungen belohnt werden wollen & gemeinsam ihre Ziele erreichen wollen, können hier bis zur Rente glücklich werden. Das war mein Einstiegsgrund #1.
+ Gehalt und Benefits (Grundgehalt, Bonus, Firmenwagen)
+ Freiheit in der eigenen Arbeitsweise, -Einteilung und -Organisation
+ Schulungssystem
+ Teamleitung
familienfreundlich, mitarbeiterorientiert, menschlich, starker Teamzusammenhalt, tolle Entwicklungsmöglichkeiten, individuelle Förderung,
Großartiger Teamgeist, der bei der Mahr EDV gelebt wird.
Wirklich ein guter und fairer Arbeitgeber, der selbst in der Pandemie für viel Spaß bei der Arbeit sorgt und jeden im Team wertschätzt
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 54 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlecht ist nichts, aber man muss sich bei Mahr EDV schon engagieren. Das ist kein Platz für Leute, die sich bis zur Rente ausruhen wollen. Wer sich anstrengt wird aber sehr gut belohnt.
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In Corona-Zeiten leiden Weiterbildungen. Natürlich wird viel getan im Sinne Onlineschulungen, aber das ist nicht das Gleiche wie persönlich dabei zu sein.
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Ich kann jetzt nichts aufzählen, da mir der Arbeitsplatz gut gefällt.
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keine elektrisch höhenverstellbaren Tische ;)
- Vgl. Verbesserungsvorschläge
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 30 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Elektrisch höhenverstellbare Tische fände ich noch bequemer als die manuell verstellbaren Tische, die wir aktuell haben. Sehe ich aber als mein persönliches Luxusproblem. :)
- Schulungen, Krankheit und Urlaub im Arbeits-Soll berücksichtigen
- Bessere Umgang mit Kritik von Kunden und Mitarbeitern
Höhenverstellbare Tische im Büro
Wachsen: Lasst uns weitere Standorte in ganz Deutschland eröffnen
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Unbegrenzter Urlaub nach amerikanischem Modell - leistungsabhängig
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 37 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Mahr EDV ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


5 Sterne: Mahr ist echt ein guter Arbeitgeber und imho auch ein sehr guter Dienstleister. Viele Mitarbeiter und Kunden sind mit der Mahr sehr zufrieden und seit vielen Jahren dabei. Es gibt sicher auch Schwächen, wie bei allen Unternehmen, doch die halten sich meiner Meinung nach in akzeptablen Grenzen.
- 1 Stern: Was ich jedoch gar nicht verstehe ist: Wenn man als Unternehmen so gut ist, wie es die Mahr ist, warum habe ich es dann nötig die wenige berechtigte ...
4
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Kunden sind idR sehr zufrieden
5
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Aus meiner Sicht genießt Mahr EDV ein positives Image. Es gibt auch regelmäßig Auszeichnungen durch Dritte.
- Überwiegend bei Bewerbern und Kunden sehr positiv
Mahr EDV ist ein super Arbeitgeber. Viele Auszeichnungen. Es macht einfach einen Spaß ein Teil vom großen Ganzen zu sein.
Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 16 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mahr EDV ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


-neutral- bis normal / Durchschnitt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 23 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 20 Bewertungen).


Neue Mitarbeiter erhalten ein strukturiertes Onboarding, wodurch niemand ins kalte Wasser gworfen wird. Es gibt ein Weiterbildungsbudget von 6000 EUR pro Jahr, dass jeder Kollege für externe Fortbildungen nutzen kann. Außerdem gibt es ein internes Schulungsangebot mti verschiedensten Themenschwerpunkten. Neue Ideen sind auch dort gerne gesehen udn werden schnell umgesetzt.
Führungskräfte entwickeln sich aus den internen Reihen heraus. Da das Unternehmen stark wächst, gibt es viele Möglichkeiten, Verantwotung zu übernemen oder in eine Führungsposition hineinzuwachsen.
5
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Es gibt sowohl die Möglichkeit sich intern als auch extern weiterzubilden. Das Angebot beschränkt sich dabei nicht auf IT Inhalte. Zu Beginn der Anstellung gibt es einen Kurs zu Kommunikation, Umgang, Zeitmanagement und anderen interessanten Themen.
Kariere ist zum einen wegen der flachen Hierarchien begrenzt zum anderen wächst die Firma aber gerade stark, so dass regelmäßig neue Positionen, vor allem im mittleren Management geschaffen werden.
- interne & externe Fortbildungen, 6000€ Weiterbildungsbudget pro Jahr & pro Mitarbeiter
- Durch gesundes aber ordentliches Wachstum sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten zur Führungskraft o. zum Fachspezialisten
- Teamleiter/Mentoren für die IT-Teams werden gezielt aus den eigenen Reihen aufgebaut & professionell ausgebildet
Tolles Onboarding Konzept - Mahr EDV investiert in seine Mitarbeiter
5
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5 Sterne: Es werden regelmäßig interne Schulungen durch interne Mitarbeiter angeboten zu denen sich jeder, jederzeit und ohne Rückmeldung mit der Teamleitung anmelden kann. Es wird zudem stets auf Feedback zu den internen Schulungen gepocht, sodass die Qualität hier recht hoch ist. Auch externe Schulungen sind nach Rücksprache mit dem Teamleiter möglich. Für mich gab es hier nie etwas zu meckern.
- 0 Sterne: Schulungen zählen nicht zum Arbeits-Soll. Da ich dafür aber bereits unter Work-Life-Balance einen Stern abgezogen habe, ...
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 20 Bewertungen lesen

Gehälter

95%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 81 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT-Systemadministrator:in35 Gehaltsangaben
Ø48.300 €
Administrator:in4 Gehaltsangaben
Ø51.800 €
Applikations-Integrator:in3 Gehaltsangaben
Ø42.000 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mahr EDV
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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