Mariaberg e.V. als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 78 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenVon Mensch zu Mensch
Wer wir sind
Mariaberg bietet - zusammen mit seinen Tochtergesellschaften - ein breites Spektrum von stationärem und ambulant betreutem Wohnen über Schulunterricht und Ausbildung bis zur Beschäftigung in Werkstätten sowie Betreuungsangebote für Senioren mit Behinderung. In Mariaberg wird Menschen unabhängig von der Schwere ihrer Behinderung Hilfe und Förderung angeboten.
Zudem unterstützt Mariaberg als Bildungsträger unterschiedliche Zielgruppen durch Bildungsmaßnahmen sowie besondere Ausbildungen und Berufsschulen bei der Integration ins Arbeitsleben. In zahlreichen Gemeinden in der Region sind wir mit der offenen Jugendarbeit betraut.
Produkte, Services, Leistungen
Mariaberg e.V. ist ein diakonischer Träger für soziale Dienste mit Angeboten für Menschen mit Behinderung und sozialer Benachteiligung vom Kindes- bis zum Seniorenalter. Gegründet im Jahr 1874 kümmern wir uns heute mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden um rund 3.000 Menschen in der Region. Unser Hauptstandort ist Gammertingen-Mariaberg. Unsere Angebote sind in den Landkreisen Sigmaringen, Reutlingen, Zollernalb, Alb-Donau, Biberach sowie in Stuttgart und Ulm zu finden.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 78 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Rabatte
- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
Was Mariaberg e.V. über Benefits sagt
- Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch eine ansprechende Fortbildungsregelung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsoge
- Auslandspraktika mit Erasmus+
- Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Mitarbeitendenangebote „Corporate Benefits“
- "Jobrad": Dienstfahrradleasing
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Unser diakonischer Auftrag besteht darin, die Menschen, die uns in Anspruch nehmen, auf Augenhöhe zu fördern und zu begleiten. Wir nehmen alle Menschen in ihrer Einzigartigkeit an und assistieren angepasst an die jeweiligen Bedarfe. Mit einer hohen Fachlichkeit und Kompetenz in allen Bereichen unterstützen wir unsere Klienten*innen bei der Bewältigung des Lebensalltags. Wir sind in verschiedenen Bereichen der Pflege und der Gesundheitsdienstleistungen spezialisiert, gleichzeitig sind wir Bildungsträger mit berufsbegleitenden Maßnahmen, Ausbildung und Berufsschulunterricht. Alles was wir tun, tun wir mit dem Ziel der Teilhabe und Inklusion in die Gesellschaft.
Videos
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Dank unserer vielfältigen Angebote bieten wir spannende Möglichkeiten für eine breite Auswahl an Berufen. Bei Mariaberg sind neben pädagogischen und pflegerischen Fachkräften auch Ärzte*Ärztinnen, Psychologen*innen, Landschaftsgärtner*innen, Schreiner*innen, Reinigungskräfte, Servicekräfte, und viele weitere Berufsgruppen vertreten.
Gesuchte Qualifikationen
Wir suchen motivierte und engagierte Mitarbeitende für die folgenden Bereiche:
Auszubildende in den Ausbildungsberufen:
- Jugend- und Heimerzieher*in
- Heilerziehungspfleger*in
- Heilerziehungsassistent*in
- Pflegefachfrau/-mann
- Altenpflegehelfer*in
- Arbeitserzieher*in
- Alltagsbetreuer*in
Außerdem bieten wir eine breite Palette an Reha-Berufen im Bereich der beruflichen Bildung für junge Menschen mit besonderem Förderbedarf an.
Freiwilligendienste (FSJ | BFD)
Dualer Studiengang in Sozialer Arbeit mit den Schwerpunkten:
- Bildung und Beruf
- Jugend-, Familie- und Sozialhilfe
- Netzwerk- und Sozialraumarbeit
- Menschen mit Behinderung
- Sozialwirtschaft
Von Nichtfachkräften über Fachkräfte bis hin zu Führungskräften suchen wir engagierte Personen aus den Bereichen Handwerk, Dienstleistung, Verwaltung, Medizin und Finanzen.
Alle offenen Jobangebote finden Sie in unserem Jobfinder. Weitere Informationen zu Ausbildung, Studium und FSJ erhalten Sie auf unserer Ausbildungsseite.
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Mariaberg e.V..
Standort
Unsere Standorte auf einen Blick
Mit mehreren Standorten in der Region bietet Mariaberg Unterstützung und Begleitung direkt vor Ort. Mehr zu unseren Standorten und Angeboten finden Sie hier.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zentraler Standpunkt und gute Umweltfaktoren
Weiterbildung
Talente-Förderung klappt super, emanzipiert, „man kennt sich“, Bezahlung
Das einem auf Augenhöhe begegnet wird, ganz nach dem Leitbild von Mensch zu Mensch. Es gibt vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Bezahlung und Sozialleistungen- eigene Bäckerei- Fort- und Weiterbildungen werden enorm gefördert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unnötig werden einem Steine in den Weg gelegt wenn man Hinweise gibt und aus der Mitarbeiterschaft Impulse nach oben trägt die gerechtfertigt sind.
Abhängigkeit als Tochtergesellschaft. Tarifwerk. Nicht einheitliche Interessenvertretung. Schwierige bzw. eingeschränkte Investitionsmöglichkeit.
- Das die Teamleitungen über die anderen MA gestellt werden und die Fachbereichsleitungen / Fachdienst teilweise nicht Subjektiv bewertet.
Viel Gerede kein Fortschritt bei Problemen. Keine Wertschätzung.
Wirklich schlecht eigentlich nichts, eher ein paar Verbesserungsvorschläge wie bereits benannt.
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter wiederfinden und eigene persönliche Bedürfnisse nicht in den Vordergrund stellen. Potential und Möglichkeiten sind enorm groß. Der Mitarbeiter ist das wichtigste Gut.
Liberal ist gut, aber teilweise erlebe ich die Grenze zu „laissez faire“ überschritten. Das ist vor allem ggü. den MA, die sich vorbildlich verhalten, nicht unbedingt eine Motivationshilfe.
Mehr zutrauen in die Kompetenzen der Mitarbeiterinnen und weniger Blockade bei allen Änderungen, vor allem durch die MAV
Mehr Wertschätzung langjähriger Mitarbeiter, weniger task four mehr Veränderungen und Probleme ändern nicht nur reden.
Klarere Aufgabenverteilung, Führung mehr ermöglichen und strukturiertes Ideenmanagement einführen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Mariaberg ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Sehr grosse Einrichtung
Es gibt viele Möglichkeiten sich innerhalb des Unternehmens weiter zu entwickeln.
Es war sehr abwechslungsreich und spannend !
Sehr vielseitig
Kann mich immer mit einbringen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mariaberg ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
mitunter sehr einseitig
Da sollte man dringend etwas moderner werden
Es wird viel geredet aber nichts geändert
Kam ebenfalls auf die Kollegen an.
Nicht vorhanden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 27 Bewertungen).
Neubewerber werden eingestellt mit zugesagten Weiterbildungen aber ältere Mitarbeiter bekommen nur teilweise weiterbildungen
Wer möchte und will, dabei engagiert und motiviert ist bekommt viele Möglichkeiten
Vieles ist möglich
Super Regelung was Fort-und Weiterbildungen angeht.
Duales Studium Bachelor und Master möglich.
DH-Studium Soziale Arbeit möglich in Villingen-Schwenningen und Stuttgart. Vergütung über Mariaberg. 3jährige Ausbildung mit einem praktischen Semester im Fremdpraktikum. (Entweder anderer Fachbereich im Betrieb oder komplett neuer Arbeitgeber nach Absprache möglich)
Förderung und Unterstützung im Masterstudiengang in Soziale Arbeit an der CAS DHBW Heilbronn nach Absprache möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mariaberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Mariaberg besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mariaberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 70 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mariaberg als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Man selbst sein können und Die eigene Arbeit sinnvoll finden.