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NETZSCH-Gruppe

Deutschland,  5 Standorte Branche Maschinen / Anlagenbau
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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Wir sind ein deutsches mittelständisches Unternehmen des Maschinen- und Gerätebaus in Familienbesitz mit weltweiten Produktions-, Vertriebs- und Servicegesellschaften. In den drei Geschäftsbereichen Analysieren & Prüfen, Mahlen & Dispergieren und Pumpen & Systeme arbeiten weltweit mehr als 3.100 Mitarbeiter, die Industrie und Wissenschaft mit Top-Technologie versorgen. Menschen, die mit ihrem Können und ihrem Engagement unseren Erfolg erst möglich machen. Wir gewährleisten ein gutes Arbeitsklima und profitables Wachstum. Unsere geringe Personalfluktuation beweist, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen.

 

Vom Handwerksbetrieb zum Weltmarktführer - so lässt sich unsere Geschichte auf den Punkt bringen. Heute ist die NETZSCH-Gruppe ein international tätiges Familienunternehmen. Wir entwickeln und produzieren Maschinen und Geräte in den Geschäftsbereichen Analysieren & Prüfen, Mahlen & Dispergieren und Pumpen & Systeme. Zuhause sind wir in der ganzen Welt, doch unsere Wurzeln liegen in Hochfranken. Der Verantwortung für die Regionen, in denen wir tätig sind, für die Welt, in der wir leben und arbeiten und vor allem für unsere Mitarbeiter und ihre Familien sind wir uns immer bewusst.

NETZSCH Firmenpräsentationen auf Ausbildungs- und Hochschulmessen


08.05.2016         Gewerbeschau, Tirschenreuth

10.05.2016          Unternehmerbörse, Hochschule Hof

11.05.2016           careerday Hochschule, Amberg-Weiden

15.06.2016          Hochschule und Unternehmen im Dialog, Hochschule Coburg

20.06.2016         IKOM TU & LMU München

24.09.2016         Ausbildungsmesse, Marktredwitz

28./29.09.2016 CONTACTA, Hochschule Hof 

03.11.2016           ZWIK, Stadthalle Zwickau

15.11.2016             Selber Hochschultag

16.11.2016             Karriereforum, Universität Bayreuth

Kennzahlen

Umsatz

445 Mio EUR

Mitarbeiter

3252

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Analysieren & Prüfen
Geräte und Anlagen zur Thermischen Analyse für die komplette Materialcharakterisierung von Rohstoffen und Produkten im Rahmen von Forschung, Entwicklung und Qualitätssicherung. Die vielseitigen Methoden finden Anwendungsschwerpunkte in der Kunststoff- und Gummiindustrie, der Chemie-, Pharma-, Lebensmittel- und Farbenindustrie, der Metallurgie sowie der Baustoff- und Keramikindustrie.

Mahlen & Dispergieren
Mahlsysteme für die Nass- und Trockenmahlung bis in den Submikronbereich. Misch- und Dispergiersysteme für Feststoffe und Suspensionen. Planetenmischsysteme und Auspressvorrichtungen für hochviskose Produkte. Weites Anwendungsgebiet in unterschiedlichsten Industriebranchen wie Chemie - mit Farben- und Lackherstellung, über Mineral-, Pharma- und Lebensmittelindustrie.

Pumpen & Systeme
NETZSCH Pumpen werden in allen Industrieprozessen, mit den Branchenschwerpunkten Umweltschutz, Nahrungs- und Genussmittel, Chemie- und Grundstoffe, Erdöl, zur Förderung nahezu aller Medien von A wie Abwasser bis Z wie Zuckerprodukte eingesetzt.

Seit mehr als 50 Jahren entwickelt, produziert und vertreibt NETZSCH Exzenterschneckenpumpen und gehört weltweit zu den richtungweisenden Problemlösern schwierigster Anwendungsfälle – auch in der Dosiertechnik.

Perspektiven für die Zukunft

Wir sind ein innovativer Weltmarktführer und ein international ausgerichtetes Unternehmen, das faszinierende Aufgaben und darüber hinaus die Sicherheit einer breit aufgestellten Gruppe bietet.

Auf Sie warten bei NETZSCH vielseitige, individuell ausgerichtete Aufstiegschancen und unterschiedlichste Weiterbildungsmöglichkeiten auf Ihren kreativen, engagierten Einsatz.

Benefits

NETZSCH kümmert sich um seine Mitarbeiter – nicht nur während der Arbeitszeit.

Um Arbeits- und Privatleben in Einklang zu bringen, besteht die Möglichkeit, die Arbeitszeit den Lebensphasen entsprechend flexibel gestalten zu können. Wir bieten unseren Mitarbeitern unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, die im gegenseitigen Einvernehmen die Bedürfnisse der Mitarbeiter weitestgehend berücksichtigen.

Darüber hinaus kümmert sich NETZSCH auch um die Gesundheit unserer Mitarbeiter. Hierzu gibt es verschiedene Angebote wie beispielsweise die Betriebssportgemeinschaften an den großen Standorten oder weitere Aktionen wie Rückengymnastik, Massagen oder auch die Unterstützung der Teilnehmer von Sportveranstaltungen z. B. durch die Übernahme der Startgelder.

NETZSCH legt zudem sehr viel Wert auf die Weiterentwicklung der Mitarbeiter. Im Rahmen der NETZSCH-Academy werden daher unterschiedliche Schulungen z. B. in den Bereichen Sprachen, IT oder Personalführung angeboten. Darüber hinaus besteht auch die Möglichkeit, in Absprache mit dem Vorgesetzten individuelle Weiterbildungsmaßnahmen zu nutzen.

Als zusätzlichen Benefit können im Rahmen eines Mitarbeiterbeteiligungsprogramms Mitarbeiter auf Basis einer jeweiligen Entscheidung der Gesellschafterversammlung in der Regel einmal jährlich Genussrechte erwerben, um sich am Unternehmenserfolg zu beteiligen.

Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig. Deshalb bieten wir über die genannten Punkte noch viele weitere Punkte, die wir hier nicht alle listen können. Sprechen Sie uns einfach an.

5 Standorte

Für Bewerber

Videos

Wir besetzen Hauptrollen - Actiontrailer
Wir besetzen Hauptrollen - Romantiktrailer
Analysieren & Prüfen - Imagetrailer
Mahlen & Dispergieren - Imagetrailer

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Analysieren & Prüfen, Mahlen & Dispergieren, Pumpen & Systeme

In dem breiten Produkteportfolio von NETZSCH spielen die unterschiedlichsten Disziplinen zusammen und immer wieder neue, anspruchsvolle Aufgaben entstehen. Als Ingenieur in der Konstruktion, als Physiker oder Chemiker in der Forschung, als Wirtschaftswissenschaftler oder Kaufmann im Vertrieb oder als Facharbeiter in der Fertigung – auf jeder Position sind Sie ein wichtiger Teil eines weltweit führenden Unternehmens. Auf der Tagesordnung sind bereichsübergreifende Projekte und vielfältige, interessante Aufgaben – aufgrund unserer internationalen Aufstellung - auch über Ländergrenzen hinweg.

Gesuchte Studiengänge

NETZSCH hält viele Arbeitsplätze für Hochschulabsolventen bereit, z. B. aus den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften. Ein besonderes Plus: Unter bestimmten Voraussetzungen besteht in einigen Bereichen die Möglichkeit, nebenberuflich zu promovieren.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei NETZSCH arbeiten weltweit über 3.100 Mitarbeiter, die Industrie und Wissenschaft mit Top-Technologie versorgen. Menschen, die mit ihrem Können und ihrem Engagement unseren Erfolg erst möglich machen. Wir gewährleisten ein gutes Arbeitsklima und profitables Wachstum. Unsere geringe Personalfluktuation beweist, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen.

Arbeits- und Privatleben im Einklang. Was zählt, sind die Menschen in unserem Unternehmen. Uns ist es wichtig, dass sich Beruf und Privatleben gut verbinden lassen. Das unterstützen wir durch unterschiedliche Arbeitsmodelle, aber auch durch unsere Zusammenarbeit mit der Plattform Betreuung des Verbandes der bayerischen Metall- und Elektro- Arbeitgeber (vbm/bayme).

Erstklassige Kollegen, sympathisches Arbeitsklima, spannende Herausforderungen, vielfältige Aufgaben, viel Gestaltungsfreiraum, Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie, attraktive Vergütung und Sozialleistungen – das alles kann NETZSCH Ihnen bieten.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir legen Wert auf gegenseitiges Vertrauen und authentisches Auftreten nicht nur gegenüber Kunden und Partnern, sondern gerade auch gegenüber unseren Mitarbeitern. Dem tragen wir durch respektvollen Umgang, Offenheit und Fairness Rechnung.

NETZSCH ist ein nachhaltig ausgerichtetes Familienunternehmen, dass mittlerweile von der fünften Generation geführt wird und bewusst in ein gutes Betriebsklima investiert, das von Verständnis, Freude an der Arbeit und Anerkennung geprägt ist.

Durch ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen und Ideen sich entwickeln können, sowie attraktive Sozialleistungen, tragen wir dazu bei, dass sich Beruf und Familie gut vereinbaren lassen.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Seien Sie einfach Sie selbst, seien Sie authentisch! Dann sind Sie glaubwürdig! Wir nehmen den Bewerbungsprozess sehr ernst und gehen fair mit jedem Bewerber um. Das erwarten wir in Gegenzug auch von unseren Bewerbern.

Unser Rat an Bewerber

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online Bewerbungsportal

Die folgenden Tipps sollen Ihnen helfen, mit dem Portal umzugehen. Darüber hinaus freuen wir uns, wenn Sie sich mit NETZSCH und der ausgeschriebenen Stelle ausführlich auseinander gesetzt haben.

Sorgfalt:
Gehen Sie am PC ebenso sorgfältig vor wie bei einer Bewerbung auf Papier. Achten Sie auf Rechtschreibung und Formatierung.

Anhänge:
Speichern Sie Anhänge immer in Standard-Office-Formaten, bevorzugt PDF. Fassen Sie mehrere Dokumente eventuell zusammen.

Anschreiben:
Ein Anschreiben sollte nie länger als eine DIN-A4-Seite sein. Geben Sie eine kurze Begründung für Ihr Interesse und die Eignung für eine bestimmte Stelle. Achten Sie auf einen prägnanten, aussagekräftigen Stil.

Passbild:
Sollten Sie sich entscheiden Ihrer Bewerbung ein Passbild beizufügen, sollte das Foto Sie nicht am Strand oder in geselliger Runde zeigen. Auch Ganzkörperbilder sind nicht geeignet. Verwenden Sie am besten ein Bild in Passbildgröße und speichern Sie dieses als JPG.

Lebenslauf:
Achten Sie auf die Aktualität des Datums. Prüfen Sie die Angabe der Adressaten und stellen Sie keinen falschen Jobbezug her. Kopierte Inhalte werden von unseren Personalreferenten sofort erkannt.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen!

Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Karrierewebsite

Auswahlverfahren

Dies ist abhängig von der jeweiligen Einstiegsposition. In der Regel erwarten Sie individuelle Einzelgespräche.

NETZSCH-Gruppe Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,12 Mitarbeiter
3,87 Bewerber
4,52 Azubis
  • 17.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • erfahrene Mitarbeiter sollten noch stärker in die Umgestaltungsprozesse eingebunden werden
  • 15.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • bleibt bei der Wahrheit - es kommt eh raus.
  • 15.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Alle Mitarbeiter müssen wieder motiviert werden, damit sich die Stimmung im Unternehmen verbessert. Jeder Mitarbeiter soll täglich mit einem guten Gefühl zur Arbeit gehen.

Pro

NETZSCH gibt jungen Flüchtlingen eine Zukunftsperspektive, indem extra Ausbildungsplätze geschaffen wurden.

Contra

Firmenwerte werden zur Zeit nicht gelebt, es wird aber seitens der Geschäftsführung daran gearbeitet, dies zu ändern. Ich hoffe sehr, dass die angestrebten Verbesserungen auch umgesetzt und gelebt werden.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

NETZSCH-Gruppe
4,17
58 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinen / Anlagenbau)
3,11
26.307 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.412.000 Bewertungen