Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Firmenveranstaltungen kommen nicht zu kurz!
Egal ob Firmenskitag, Familienfest, Tag der offenen Tür, Herbstausflug oder Weihnachtsfeier.
Es darf auch mal gefeiert werden.
Kleine Hierarchie und trotz der Größe immer noch ein Familienunternehmen.
Teilweise sehr moderne Maschinen. Man merkt eine Veränderung zum Positiven.
Die Bodenständigkeit der GF und den Ausbau und Verbesserung der Produktion. Sowie die Ambitionen und ziehe der in der Zukunft
Kollegialer Umgang auf allen Ebenen, insbesondere seit besagter, quertreibender Abteilungsleiter gekündigt wurde.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Es wird viel in die Zukunft investiert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Da geht noch was hinsichtlich der angefangen Verbesserungen.
Er kündigt gleich jeden der wirklich krank ist. Man muss krank in die Arbeit gehen vor Angst das man gekündigt wird!
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so. Ihr seit auf den richtigen Weg.
Die Mittagspause könnte zumindest um 10 min verlängert werden, das genau eine halbe Std Pause ist.
Für die 12 Std Arbeit od mehr, könnten sie was drauf legen, den das was ich bekamm war ein Witz.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen lässt etwas zu wünschen übrig, genauso der Umgang mit den älteren Kollegen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Jodl Verpackungen ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
in eine riesige PV Anlage wurde Investiert! Ea gibt einige Benefits wie zB den wöchentlichen Obstkorb
es wird viel im Bereich Umwelt investiert
setzten auf alternative Energie
alles mit Hausverstand
Eine PV Anlage wurde gekauft.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jodl Verpackungen ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ja nach Funktion/Arbeit durchaus immer wieder möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Jodl Verpackungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Jodl Verpackungen besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Jodl Verpackungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Jodl Verpackungen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Gute Arbeitsqualität erwarten.














