Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man konnte selbstständig und ungestört arbeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die mangelnde Gleichberechtigung
Verbesserungsvorschläge
Angestellte Familienmitglieder sollten gegenüber anderen Arbeitnehmern nicht privilegiert werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von DieStar ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
War immer etwa dasselbe. Aber kreativ austoben konnte man sich gut.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DieStar ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Geschäftsleitung nach einer Gehaltserhöhung zu fragen, ist reine Zeitverschwendung. Der einfache, nicht familienzugehörige Arbeitnehmer verdient generell rund 40% weniger, obwohl er die selbe Arbeit verrichtet.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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