Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
fixer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
alleine zuständig für Haushalt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von econcept ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
alle Gleich
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von econcept ist Vorgesetztenverhalten mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Vorgesetzte ist noch sehr von der "alten Schule" und ist der Meinung das der Praktikant auch den Haushalt machen muss. Auf Kompromisse geht Sie nicht ein. Dies ist sehr schade! Ebenfalls gibt Sie bei jeder Kleinigkeit direkt dem Praktikanten die Schuld dafür.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- econcept wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet econcept schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen econcept als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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