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Engelberg
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • CoachingCoaching
  • RabatteRabatte
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den Teamzusammenhalt, die Direktorin, die Hotelkette und die Möglichkeiten die geöffnet werden dadurch.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Nur die F&B Managerin und den Küchenchef. 0% Respekt für Mitarbeiter.
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Verbesserungsvorschläge

Bitte das Paar schulen im Thema wie man mit Mitarbeitern umgeht. Man muss nicht durch die ganze Küche schreien und dann behaupten, dass die MA einen Bedrohen, wenn man der einzige ist der die anderen Bedroht.
Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von H + Hotel & SPA Engelberg ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Personal untereinander hat eine Top atmosqhäre zusammen. Jedoch wenn die F&B Managerin da ist oder der Küchenchef ist die Stimmung direkt schlecht und niemand ist motiviert.
5
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Intern viele Möglichkeiten
2
Bewertung lesen
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