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Motorex 
AG 
Langenthal
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score30 Bewertungen
56%56
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Logistiker:in3 Gehaltsangaben
Ø58.900 CHF
Produktmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø102.500 CHF
Anlagenbetreiber:in2 Gehaltsangaben
Ø61.500 CHF
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Motorex Langenthal
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Motorex Langenthal
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • RabatteRabatte
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • CoachingCoaching
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • KantineKantine
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass man ein offenes Ohr findet egal für welches Anliegen
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Sehr nett und Kommunikationsfreudig
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Sichere Arbeitsplätze und offen für andere Denkansätze
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Etwas gutes muss man schon intensiv suchen.
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Bodenständiges Familienunternehmen und trotzdem international erfolgreich
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Lügen von Vorgesetzten
Mitarbeiter gegen einander Aufhetzen
Schlechte Kommunikation
Mit denn Mitarbeiter wird gespielt
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Hohe Flukation dadurch hohe Arbeitsbelastungen einzelner
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Wo sollen wir bloss beginnen...
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Es gehen so viel Leute weg und sie schauen nur aber machen nichts es gehen fast jede Monat 10leute weg von motorex unglaublich
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Keine Informationen. Keine Einführung. Schlecht gelaunte Mitarbeiter.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ersetzt das Kader endlich einmal durch fähige Leute und setzt die Ja-Sager ab... (Stichwort "JEDI")
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sich auf einzelne Themen beschränken und die Effizienz in einigen Bereichen verbessern -> Industrie 4.0
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Die Besitzerfamilie sollte sich schon lange mal Gedanken über die Geschäftsleitung machen.
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Auf die Mitarbeiter eingehen.
Bessere und frühere Kommounikation
Gleichberechtigung
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Macht die Bude für ein halbes Jahr dicht, bringt alles in Ordnung und öffnet dann wieder. Neustart, wie es bei Projekten der Fall ist. Zurüclk auf Feld 1.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Motorex Langenthal ist Image mit 3,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Nach aussen stimmt das Image der Firma. Und da ist auch schon Schluss.
5
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Das Image der Marke MOTOREX ist top.... aber das ist auch alles
4
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Bereits das 8. Ml in Folge best Brand in Switzerland in unserer Branche!
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Motorex Langenthal ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Ich hatte noch nie derart schlechte Vorgesetzte. Man soll nicht alle in einen Topf schmeissen. Es gibt ganz gute und faire Teamleiter. Jedoch haben die viel zu wenig Hebelwirkung. Sie kennen das Sprichwort.. "Der Fisch beginnt....."
1
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Schweigen, mürrisch tun, eigenbrötlerei und ja nicht die Mitarbeiter informieren.
1
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Die Vorgesetzten haben ihre Lieblinge. Wenn diese Atreit anzetteln, ist man am s schluss der dumme, obwohl man nicht schuld ist.
1
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Man verliert nur wenn man den Mund aufmacht.
2
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klare Ansagen können helfen
3
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


War für mich nicht relevant. Habe aber mehr als einmal miterlebt, dass Weiterbildungen nicht erwünscht waren.
2
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Bleib klein und wehe du denkst mit
1
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möglich wird aber nicht aktiv gefördert resp. gefordert
3
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Weiterb... was?!?
1
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Weiterbildung ist die Basis unseres Erfolgs, dies seit Jahren.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Motorex Langenthal wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Motorex Langenthal schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeitenden Motorex Langenthal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Motorex Langenthal als eher modern.
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