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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

SUPSI kümmert sich um seine Mitarbeiter
Bewertung lesen
Flexibilität, Kontakt mit Studenten
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Viele Möglichkeiten, sich fachlich zu entwickeln
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

keine Transparenz in den Entscheidungen, geringe Bindung der Vorgesetzten an das Unternehmen
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Nicht loyal, Gleichberechtigung der Mitarbeiter fehlt
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könnte die interne Organisation verbessern
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Management vollstöndig unfähig, und nur bedacht, die eigene Ruhe zu haben, auch auf Kosten der Mitarbeiter
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Dem Arbeitnehmer zuhören und bessere Entscheidungen die wirklich glaubwürdig sind treffen.
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mehr Transparenz, bessere Wahl der Kader
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Weiter so, alles ist in Ordnung
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Das Wohl der Region im Auge behalten und nicht die Eigene Position
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,2

Der am besten bewertete Faktor von SUPSI ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Aufgaben sind vielseitig und sehr interessant
4
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SUPSI ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Fast keine und wenn sehr schlechte!
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Kommt darauf an wer man ist und welche Position man besetzt.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SUPSI wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet SUPSI schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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