Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das ganze Projekt ist ein einziges Alleinstellungsmerkmal. So stellt sich das Unternehmen an die Seite und hinter die Partner in vorbildlicher Form.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Derzeit keine grundsätzlichen Kritikgründe erkennbar -
Verbesserungsvorschläge
Die Verbesserungsvorschläge begrenzen sich auf die Optimierung der Verwaltungs- und Informationsstrukturen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von tycoon69 ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Vertriebspartner verdienen am Verkauf der Dienstleistungen, die Tycoon69 selbst anbietet, aber auch an den Angeboten der BCB4U-Bank. Jeder Bankkunde erhält aufgrund der blockchain-optimierten Veraltungskosten Cashback auf alle durch ihn ausgelöste Umsätze, ganz im Gegensatz zu den bisherigen Gebühren-Strukturen der alten Banken.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die Karriere ist durch die weltweite Nachfrage nicht begrenzt oder begrenzbar.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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