Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,8Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.6.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juli 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
B. Braun Melsungen AG bietet eine faire Bezahlung und gute Sozialleistungen, darunter flexible Arbeitszeiten und eine sichere Arbeitsumgebung. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant, mit genügend Raum für Eigenverantwortung. Der Zusammenhalt unter den Mitarbeiter:innen ist stark, trotz einiger berichteter Fälle von Mobbing und schlechter Stimmung.
Allerdings gibt es Kritik an der Führungskultur und der Kommunikation innerhalb des Unternehmens. Einige Mitarbeiter:innen fühlen sich von ihren Vorgesetzten distanziert und wünschen sich mehr Wertschätzung. Es gibt auch Beschwerden über fehlende Kompetenz und mangelnde Führungserfahrung einiger Vorgesetzter.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten bei B. Braun Melsungen AG werden als unzureichend empfunden. Es wird bemängelt, dass Weiterbildungsangebote nur widerwillig oder gar nicht angeboten werden und oft selbst finanziert werden müssen.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Faire Bezahlung und gute Sozialleistungen
- Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
- Starken Zusammenhalt unter den Kolleg:innen
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Führungskultur und Kommunikation
- Mangelnde Wertschätzung seitens der Vorgesetzten
- Unzureichende Weiterbildungsmöglichkeiten