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Geiger-Notes AG

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Geiger-Notes AG: Das Geiger-Notes ProduktsortimentGeiger-Notes AG: Unser Produktionsstandort in Mainz-KastelGeiger-Notes AGVideo anschauen

Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Hersteller von Werbeartikeln aus Papier. Rund 200 Mitarbeiter an den vier Standorten Mainz-Kastel, Schwäbisch Hall, Bielefeld und Quickborn schaffen "Zukunft zum Anfassen" durch Kalender, Notizbücher, Haftnotizen und Print-Werbemittel.

Entstanden ist die Geiger-Notes AG Anfang 2014 durch den Zusammenschluss der Geiger Aktiengesellschaft und der Notes GmbH & Co. KG, zweier Unternehmen, die seit Jahrzehnten im Werbemittelmarkt aktiv waren und sich auf Augenhöhe begegneten. Sich ergänzende Produktionsstätten, ähnliche Vertriebsstrukturen und die gemeinsame Liebe zu Papierprodukten in der Qualität "Made in Germany", bildeten die Basis der Fusion. Anders als in manch anderem Unternehmen sorgt der Zusammenschluss bei Geiger-Notes für steigende Mitarbeiterzahlen, nicht zuletzt durch mehr Power für Investitionen.

Wir verbinden handwerkliches Können mit modernsten Fertigungsanlagen und dem Mut, immer neue Wege zu gehen sowie stets an der Optimierung unserer Prozesse zu arbeiten. Langweilig wird es auf diese Weise nie!

Kennzahlen

Umsatz

rund 27 Mio. Euro Jahresumsatz

Mitarbeiter

rund 200 Mitarbeiter auf vier Standorte verteilt

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Werbeartikel wirken. Deshalb sind sie so erfolgreich und werden nahezu jedem Unternehmen im Marketing-Mix eingesetzt. Werbeartikel aus Papier sind hierbei besonders begehrt (denn das papierlose Büro ist und bleibt eine Legende):

15 Millionen Kalender und Notizbücher sowie viele Milliarden Haftnotizzettel, die unsere Kunden Jahr für Jahr bei uns bestellen, sprechen eine deutliche Sprache!

Zum Sortiment von Geiger-Notes gehören

  • Werbekalender
  • Haftnotizen
  • Notizbücher
  • und Print-Werbemittel

die wir ausschließlich über den qualifizierten Werbeartikel-Fachhandel vertreiben.

Mehr zu unseren Produkten gibt es auf unserer www.geiger-notes.ag.


Perspektiven für die Zukunft

Handschriftliches als Zukunftsmarkt? Klingt eigentlich paradox. Doch wenn man sich einmal umschaut, entdeckt man: Die Organisationskalender von Geiger-Notes hängen in fast jedem Büro (und sind auch in manchem TV-Krimi zu sehen), die Business-Notizbücher finden sich bei vielen Besprechungen und werden beispielsweise von IT-Unternehmen und Banken besonders gerne genutzt. Und Haftnotizen und Marker sind als praktische kleine Helfer ohnehin stets begehrt.

Wir verstehen uns als Innovationsführer der Branche. Das bedeutet: ein hohes Innovationspotential bei Produkten und deren Herstellung, aber auch modernste IT-gestützte sowie webbasierte Prozesse in Fertigung und Vertrieb, an deren Ausbau wir ständig arbeiten.

Für unsere Mitarbeiter heißt das: gute Perspektiven. Seit 25 Jahren wachsen unsere Mitarbeiter-Zahlen kontinuierlich. Viele unserer Kollegen haben als Azubi bei Geiger-Notes begonnen. Mitarbeiter jeden Alters und Nationalität finden bei uns ihre Arbeitsstätte.

Unsere Ausbildungsquote liegt bei rund 10 Prozent und wir bieten jungen Menschen eine Perspektive durch eine Ausbildung als:

  • Kaufmann/-frau für Büromanagement
  • Medientechnologe/-technologin (Fachrichtung Druckverarbeitung, früher "Industriebuchbinder")
  • Medientechnologe/-technologin (Fachrichtung Druck)
  • Industriemechaniker/-in (Fachrichtung Betriebstechnik)
  • Fachkraft für Lagerlogistik
  • Industriekaufmann/-frau
  • Mediengestalter/-gestalterin Digital und Print (Fachrichtung Gestaltung und Technik)

Benefits

Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig. Sie sind die Garanten für den Erfolg des Unternehmens und werden daher direkt an diesem beteiligt:

Ein Teil des Unternehmensgewinns wird jährlich als Mitarbeiter-Erfolgsbeteiligung ausgeschüttet. 67f36d290ab19deb3202.jpg

Denn jeder Einzelne ist durch seine Arbeit direkt am Unternehmenserfolg beteiligt und profitiert durch die Erfolgsbeteiligung finanziell davon. 

Als stiller Gesellschafter haben Sie die Möglichkeit, Unternehmensanteile zu erwerben und so zusätzlich vom Erfolg von Geiger-Notes zu profitieren. Neben einer rentablen Geldanlage ist dies die Chance im Rahmen der Partnerschaftsversammlung neue Ideen zu sammeln und Einfluss auf die Unternehmensentwicklung zu nehmen.

Darüber hinaus gibt es weitere zahlreiche Angebote, von der finanziellen Unterstützung bei Weiterbildungen bis zum JobRad.

2 Standorte

Standorte Inland

Geiger-Notes ist an vier Standorten aktiv:

In der Firmenzentrale in Mainz-Kastel finden sich neben Digitaldruck, Buchbindestraße und Kalenderfertigung zentrale Funktionen wie Vorstand, Buchhaltung und Marketing sowie die Kundenberatung für Kalender und Notizbücher.

Schwäbisch Hall ist die Heimat unseres Werks für Haftnotiz-Produkte. Auch unsere moderne Offsetdruck-Maschine steht hier.

Unsere Kompetenzcenter in Bielefeld und Quickborn beraten Kunden bei ihren Aufträgen zu Haftnotizen und Print-Werbemittel.

Impressum

Geiger-Notes AG
Peter-Sander-Straße 1
55252 Mainz-Kastel
 
Fon: 06134.188-0
Fax: 06134.188-299

eMail: info@geiger-notes.ag
www.geiger-notes.ag

Werk Schwäbisch Hall
Robert-Bosch-Str. 35
74523 Schwäbisch Hall
Fon: 0791.5800-0
Fax: 0791.5800-33

Vertretungsberechtigter Vorstand:
Jürgen Geiger (Vorsitzender), Marianne Marlow, Wolfgang Zeilmann

Registergericht Amtsgericht Wiesbaden
Registernummer HRB 6947
 
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27 a
Umsatzsteuergesetz: DE 113847238
 
Inhaltlich Verantwortlicher gemäß § 6 MDStV: Jürgen Geiger
 
Haftungshinweis:
Trotz sorgfältiger inhaltlicher Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die Inhalte externer Links. Für den Inhalt der verlinkten Seiten sind ausschließlich deren Betreiber verantwortlich.

Für Bewerber

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Geiger-Notes Ausbildungsberufe

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Was wir bieten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir sind ein klassischer Mittelständler im besten Sinne. Wer einmal die schnellen Entscheidungsprozesse, kurzen Wege und die offene Kommunikation bei Geiger-Notes miterlebt hat, will garantiert in keinem Großkonzern mehr arbeiten.

Mitarbeiter können sich bei uns entwickeln und werden gefördert. Ihr Know-how und ihre Ideen sind immer herzlich willkommen, wenn es darum geht, unser Unternehmen und unsere Produkte nach vorn zu bringen.

Wir können uns für neue Fertigungswege ebenso begeistern wie für die Haptik eines neuen Materials. Das bedeutet für jeden Einzelnen: ein hoher Gestaltungsspielraum im Arbeitsumfeld und ein lockerer Umgang, der von gegenseitigem Respekt geprägt ist.


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Als Hersteller von Werbekalendern sind wir geprägt von einer Saisonstruktur. Der "heiße Herbst" dominiert das Kalendergeschäft und gibt den Takt des Jahres vor. Ein gewisses Maß an Belastbarkeit ist in diesen Monaten unerlässlich.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

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Wir legen hohen Wert auf die Eigenmotivation unseres Teams. Zu uns passt, wer das Potential und die Motivation hat sich ständig weiterzuentwickeln. Mittelstands-Erfahrung wird gerne gesehen.


Generell gilt bei Geiger-Notes:

Mentalität und Einstellung sind für uns wichtiger als Zeugnisnoten und Wissen. Wenn Sie Fach- und Sozialkompetenz mitbringen, haben Sie gute Chancen, demnächst ein Mitglied im Geiger-Notes-Team zu sein.


Projekte für Auszubildende
Unsere Azubis entwickeln stetig neue Ideen und Konzepte für zukunftsorientierte Produkte, Medien und Abläufe. Das aktuelle Projekt ist der Azubi-Blog.  Hier erfahren Sie mehr über unsere Ausbildungsberufe sowie News und aktuelle Neuheiten aus unserer Branche.

Lesen Sie mehr unter www.azubiblog.geiger-notes.ag

Unser Rat an Bewerber

Zeigen Sie Persönlichkeit!


Bevorzugte Bewerbungsform

Wir freuen uns über vollständige Bewerbungen per E-Mail. Bitte fassen Sie die Anlagen zu Ihrer Bewerbung möglichst in einer PDF-Datei zusammen.

Geiger-Notes AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,90 Mitarbeiter
2,90 Bewerber
3,78 Azubis
  • 11.Juli 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Arbeitsatmosphäre

in der "Saison" (inoffiziell ab Juni, Beginn Ferienzeit), offiziell ab Sept wird der Ton sehr rauh und Bitte, Danke, Gern geschehen eher ein Wunder.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind der Hammer! Das hat sovieles wett gemacht.

Kommunikation

Manchmal zuviele Meetings, zu bürokratisch.

Gleichberechtigung

Männer sind eindeutig im Vorteil.

Karriere / Weiterbildung

es wird groß damit geworben dass sich MA weiterbilden.. Aber erst mal müssen MA es selbst in die Hand nehmen und es wird nicht für jeden gleiche Freiheiten gewährt. Alle paar Jahre gab es ein Gruppenseminar zb Reklamationsabwicklung, modernes Schreiben, Messetraining. Kleinere Wünsche zb Tagesveranstaltungen bei der VHS mit TOP Referenten werden nicht beachtet.

Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 18.Feb. 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Verbesserungsvorschläge

  • um neue Mitarbeiter zu werben, wird ein großer Aufwand betrieben, aber die langjährigen Mitarbeiter werden gar nicht gefördert
Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 27.Dez. 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Offener Umgang, klare Ziele und Anforderungen, Gleichgewicht zwischen Geben und Nehmen beider Seiten.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

Geiger-Notes AG
3,81
13 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Druck / Papier / Verpackung)
2,83
8.537 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.412.000 Bewertungen