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syracom - business efficiency engineeringals Arbeitgeber

Deutschland,  5 Standorte Branche Beratung / Consulting
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syracom - business efficiency engineeringsyracom - business efficiency engineering: 20 Jahre syracom - 20 Jahre HEARTBEET Besucht unsere Jubiläumsseite unter: http://bit.ly/20Jahresyracomsyracom - business efficiency engineeringVideo anschauen

Bewertungsdurchschnitte

  • 74 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (55)
    74.324324324324%
    Gut (10)
    13.513513513514%
    Befriedigend (6)
    8.1081081081081%
    Genügend (3)
    4.0540540540541%
    4,16
  • 28 Bewerber sagen

    Sehr gut (25)
    89.285714285714%
    Gut (1)
    3.5714285714286%
    Befriedigend (2)
    7.1428571428571%
    Genügend (0)
    0%
    4,59
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,46

Firmenübersicht

Die syracom Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes, unabhängiges Beratungshaus. Bestehend aus der syracom AG und dem Tochterunternehmen syracom consulting AG schafft das Unternehmen effiziente und nachhaltige Geschäftsprozesse und bietet seinen Kunden ein umfassendes Beratungsangebot.

syracom verbindet Menschen: Unsere Berater/-innen verbinden Business und Informationstechnologie. Mit ihrem praxiserprobten Fachwissen über die Unternehmens- und Anwendungsarchitektur garantieren sie bedarfsgerechte Beratungsleistungen und moderne, individuell zugeschnittene IT-Lösungen. Wir verschaffen unseren Kunden entscheidende Wettbewerbsvorteile – schnell, effizient und nachhaltig.

Mit der Lösung PINQ – Process INQuiries Management Solution – ergänzt syracom fachliche Expertise um eine SWIFTReady zertifizierte IT-Lösung für ein sicheres und schnelles Nachfragemanagement.

syracom wurde 1998 von Joachim Raczek gegründet – und wird auch heute noch voller Leidenschaft von ihm geführt. syracom ist, neben dem Hauptsitz in Wiesbaden, mit Standorten in München und Zürich vertreten. Seit 2012 gehört das Unternehmen zur Consileon-Gruppe, für die rund 400 MitarbeiterInnen bei einem Gesamtumsatz von 42 Mio. Euro tätig sind.

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Kennzahlen

Umsatz

Nettoumsatz 21,5 Mio. erwirtschaftet im vergangenen Jahr (zum 31. Dezember 2017).

Mitarbeiter

180

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Business- und IT-Consulting
syracom schafft gemeinsam mit dem Kunden die optimale Lösung: Von der Umsetzung der IT- und Geschäftsstrategie über die Organisations- und Prozessoptimierung bis hin zu maßgeschneiderten fachlichen und technischen Lösungen.

Schwerpunkte der Geschäftstätigkeit sind: Digitale Transformation,
Geschäftsprozessmanagement und -optimierung, Smart Data Management, Enterprise Architecture Management, Application Lifecycle Management, Solution Engineering, Anwendungsintegration und Projektmanagement.

PINQ - Process INQuiry Management Solution
Mit der Softwarelösung PINQ ergänzt syracom die fachliche Expertise um eine IT-Lösung für ein sicheres und schnelleres Case Management. PINQ dient der Automatisierung von Nachfragen in unterschiedlichen Geschäftsbereichen. Es reduziert Fehler, spart Zeit und schafft Transparenz.

Perspektiven für die Zukunft

Bei syracom verstehen wir uns als Partner. Das bedeutet konkret: Uns ist die langfristige Zusammenarbeit wichtiger als der kurzfristige Erfolg. Langjährige Kundenbeziehungen und eine überdurchschnittlich lange Unternehmenszugehörigkeit sprechen für ein gutes Geschäfts- und Arbeitsklima.

Seit vielen Jahren ist syracom anerkannter Ausbildungsbetrieb der IHK und bietet jedes Jahr mehrere Ausbildungsplätze in den Bereichen Büromanagement und Fachinformatik (mit den Schwerpunkten Anwendungsentwicklung oder Systemintegration) an. Die Betreuung und Vermittlung berufsnaher Kenntnisse und Fähigkeiten stehen bei syracom im Vordergrund einer qualifizierten Berufsausbildung. Unsere Azubis kochen nicht nur Kaffee und kopieren. Auf Grund der guten Ausbildung erreichen sie seit Jahren herausragende Ergebnisse.

Die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter/-innen überlassen wir nicht dem Zufall. Uns liegt viel daran, unsere Mitarbeiter/-innen weiterzuentwickeln. Mit unserem Fach- und Führungskarrieremodell wird dies konsequent gefördert. Alle internen Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen werden markt- und mitarbeitergerecht gestaltet. Sie verbessern nicht nur die fachliche Qualifikation sondern auch persönliche Kompetenzen. Die adäquate Qualifizierung unserer Mitarbeiter/-innen ist für syracom ein wichtiger Erfolgsgarant.

Und da syracom immer weiter wächst; suchen wir engagierte Talente, die mit uns beruflich und persönlich wachsen möchten.

Benefits

Flexible Arbeitszeitmodelle

► Homeoffice möglich

► Mitarbeiterevents

► Bistro mit voll eingerichteter Küche

► Kostenlose Getränke im Office

► Kostenloser Obstkorb

► Internetnutzung

► Betriebliche Altersvorsorge

► Betriebliche Krankenversicherung

► Berufsunfähigkeitsversicherung

► Analyse der Altervorsorgeplanung

► Persönliche Prepaid-MasterCard

► Sabbaticals

► Sonderurlaub

► Parkplatz

► Gute Verkehrsanbindung

► Firmenwagenmodell

► Karrieremodell

► Jubiläumsgeld

► Honorierung bei erfolgreicher Mitarbeiterempfehlung

► Unterstützung Berater durch Teamassistenz

► Kreditkarte für Führungskräfte

► Barrierefreier Zugang

► Kinder erlaubt

► Hunde erlaubt

5 Standorte

Standorte Inland

4 Standorte im Inland

Standorte Ausland

1 Standort im Ausland

Für Bewerber

Videos

syracom| business efficiency engineering - Volltreffer

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Enterprise Architecture Management
  • Geschäftsprozessmanagement
  • Smart Data Management
  • Projektmanagement
  • Application Lifecycle Management
  • Solution Engineering
  • Anwendungsintegration

Gesuchte Qualifikationen

Solution Engineering

  • Software-Entwicklung und Software-Entwicklungsprozess
  • Java EE und Java Script-Umfelder
  • IT-Architekturen und Data-Warehouse
  • IT-Security

Digitale Transformation

  • Online Marketing und Produktmanagement
  • Digital Channels und IT

Financial Services

  • Investment Banking, Asset Management, Retail Banking
  • Blockchaintechnologie, Digital Banking und Regulatorik

Payments & Treasury

  • Zahlungsverkehr und/oder Treasury
  • SEPA, Target2, EBA Clearing, Intraday Liquidity Management

Transport & Logistik

  • IT-Systeme im Transport- und Logistikbereich
  • Land-, See- und Luftfracht
  • Kontraktlogistik

Telekommunikation

  • Assurance, Provisioning oder Inventory und Netzwerktechnik
  • Consumer/Enterprise Tarife, Mobiles Internet, VoIP und DSL/VDSL

Automotive

  • Elektromobilität, vernetzte Fahrzeugsysteme und Infotainment-Anlage
  • Digitalisierung und Automatisierung
  • Technologische Trends

Gesuchte Studiengänge

  • Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Angewandte Informatik, Medieninformatik (oder vergleichbare Studiengänge) 
  • Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Finanzwirtschaft/Bankbetriebslehre (oder vergleichbare Studiengänge)
  • Quereinsteiger aus anderen Studiengängen sind herzlich willkommen

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

syracom ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, bei dem die Mitarbeiter/-innen von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen profitieren. Es gibt viel Raum für Eigeninitiative und individuelle Ideen. Der Umgang untereinander ist familiär und partnerschaftlich. Offene Kommunikation ist bei syracom die Regel und nicht die Ausnahme. Seit dem Zusammenschluss mit Consileon gehört die Unternehmensgruppe zu den bedeutendsten mittelständischen Beratungshäusern in Deutschland.

Wir bieten dir

  • abwechslungsreiche Themen und Projekte 
  • ein spannendes Projektumfeld bei namhaften Kunden 
  • motivierte und kompetente Kollegen 
  • einen guten Mix aus erfahrenen Beratern und jungen Nachwuchskräften
  • Karriere- und Entwicklungswege, die wir mit Ihnen gemeinsam individuell gestalten 
  • eine Unternehmenskultur, die auf gemeinsamen, gelebten Werten basiert

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Kollegial, offen, partnerschaftlich
180 Mitarbeiter/-innen helfen jeden Tag syracom ein Stück weiterzubringen. Jeder steht für den anderen ein und es gilt: „Fehler machen ist menschlich“. Probleme werden gemeinsam und lösungsorientiert angegangen.

Flache Hierarchien und gelebte Werte
Wir sind auf allen Hierarchieebenen „per Du“. Unser Vorstand hat offene Türen und nimmt sich gerne Zeit für private Worte. Dabei spielt Wertschätzung für die Arbeit der Mitarbeiter/-innen eine große Rolle. Werte werden nicht nur nach außen proklamiert, sondern nach innen gelebt. Ohne soziale Werte ist Kompetenz für uns wertlos.

Feiern und Spaß haben
Mindestens zweimal im Jahr wird bei syracom ausgelassen gefeiert. Anlass hierzu bieten das Sommerfest und die Weihnachtsfeier. Gemeinsam – auch jenseits der Arbeit – Spaß zu haben, ist uns wichtig. Einmal im Jahr findet ein verlängertes Skiwochenende statt, das vom Unternehmen finanziell unterstützt wird. Und für Teamgeist und regelmäßigen Austausch unter den Mitarbeiter/-innen – trotz der Projektarbeit beim Kunden – finden regelmäßig beim gemeinsamen Mittagsbuffet im syracom-Bistro unsere Social Friday‘s statt.

Soziales Engagement
Soziales Engagement gehört zu unserem Selbstverständnis und wird in vielen Bereichen gelebt. Damit kommen wir unserer sozialen Verantwortung als Unternehmen nach und möchten ein Stück unseres Erfolges weitergeben. Unsere Mitarbeiter/-innen engagieren sich – teils über die normale Arbeitszeit hinaus – in sozialen Projekten. Dies schlägt sich beispielsweise in der eigenen Streuobstwiese mit Bienenvölkern, im Sponsoring des Deutschlandstipendiums oder regionaler Sportmannschaften nieder.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

  • Du hast dich vor der Bewerbung mit syracom und der ausgeschriebenen Stelle vertraut gemacht.
  • Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, möchtest beratend tätig sein, bist kommunikativ, dienstleistungs- und lösungsorientiert.
  • Du schätzt ein kooperatives Miteinander im Team.
  • Du bist reisebereit.

Unser Rat an Bewerber

Da es bei Bewerbungen „keine zweite Chance für den ersten Eindruck gibt“, können wir dir empfehlen, Deine Bewerbung sowohl inhaltlich als auch optisch individuell für jedes einzelne Unternehmen aufzubereiten.
Anbei einige Punkte, die es bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen zu beachten gilt.

  • Achte auf vollständige Kontaktdaten und eine seriöse Mailadresse.
  • Achte auf die genaue Firmenanschrift.
  • Wenn du einen persönlichen Ansprechpartner anschreibst, stelle sicher, dass Vor- und Nachname richtig geschrieben sind und der Titel (falls vorhanden) darf nicht fehlen.
  • Hast du Erstellungsort und Tagesdatum aufgeführt?
  • Beziehst du dich auf die richtige Stellenausschreibung?
  • Ist dein Anschreiben auch leserfreundlich aufbereitet (Absätze, Schriftgröße, Schrifttyp, Seitenrand)
  • Hast du eine Endkontrolle durchführen lassen?
  • Hast du dein Anschreiben unterschrieben?
  • Bist du genügend auf das Anforderungsprofil der Stelle eingegangen?
  • Soft Skills: Hast du diese mit aussagekräftigen Praxisbeispielen umschrieben?
  • Ist dein Anschreiben eine Erleichterung für den Leser zur Abgleichung von Bewerber- und Stellenprofil?
  • Entspricht dein Anschreiben trotz aller formalen Empfehlungen auch deinem Stil?
  • Persönliche Daten sollten Geburtsdatum, Geburtsort, sowie die Kontaktdaten sein.
  • Ist die Reihenfolge des Lebenslaufes korrekt und sind die einzelnen Stationen nachvollziehbar?
  • Sind die Zeiträume mit Monat und Jahr aufgeführt?
  • Bei Berufseinsteigern: Ist der Schwerpunkt des Studiums herausgearbeitet und passt er zur Stellenausschreibung?
  • Sind Unternehmen korrekt mit ihrer Firmierung benannt?
  • Hast du zu Praktika und anderen Tätigkeiten erklärende Unterpunkte eingebaut?
  • Außeruniversitäres Engagement: Sind die Tätigkeiten schlüssig und gut beschrieben?
  • Weiterbildungen: Passen sie zur ausgeschriebenen Stelle?
  • Wurden Fachkenntnisse und Soft Skills herausgearbeitet?
  • Hast du Sprach- und EDV-Kenntnisse bewertet

Bevorzugte Bewerbungsform

Bewerbungen bitte bevorzugt per Email an bee@syracom.de im pdf-Format.

Auswahlverfahren

Wir führen Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche durch. Weitere Einzelheiten zu unserem Bewerbungsprozess findest Du unter https://www.syracom.de/career.html

FAQ

Ich kenne das Unternehmen nicht. Was macht syracom?

syracom ist ein unabhängiges Beratungshaus, spezialisiert auf die Entwicklung und Gestaltung effizienter Geschäftsprozesse. Mit Business-Verständnis und IT-Umsetzungsstärke schaffen unsere Consultants für große und mittelständische Unternehmen Lösungen nach Maß. Wir begleiten unsere Kunden bei der digitalen Transformation ihrer Geschäftsprozesse entlang der Wertschöpfungskette.

Wonach sucht syracom?

Wir sind auf der Suche nach klugen und kreativen Köpfen, die unsere Kunden und uns mit Leidenschaft und frischen Ideen voranbringen. Wichtig ist uns dabei eine partnerschaftliche Arbeitsweise. Bist du offen für neue Arbeits- und Denkstrukturen und bereit, immer dein Bestes zu geben? Du möchtest weitere Informationen? Die findest du hier unter "Wen wir suchen"!

Wo kann ich mich über offene Stellen bei syracom informieren?

Hier kommst du zu unseren aktuellen Stellenausschreibungen. Sind noch Fragen offen geblieben? Gerne steht dir Frau Einhaus-Eilermann als Ansprechpartnerin zur Verfügung.

Wie bewerbe ich mich für einen Job bei syracom?

Du hast ein interessantes Stellenangebot bei uns gefunden? Dann zeige uns in einer aussagekräftigen Bewerbung, wer du bist und warum du unser Unternehmen bereicherst. Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, kannst du per E-Mail an bee@syracom.de senden.

Kann ich mich initiativ bei syracom bewerben?

Ja! Falls auf den ersten Blick keine passende Position für dich ausgeschrieben ist, du aber trotzdem Interesse an einem Job bei uns hast, freuen wir uns auf deine Initiativbewerbung!

Bietet syracom auch die Möglichkeit eines dualen Studiums an?

Ja, in Kooperation mit der Hochschule RheinMain bieten wir dir die Möglichkeit ein duales Studium zu realisieren. Dabei sammelst Du wichtige Praxiserfahrungen und erlangst gleichzeitig einen qualifizierten Studienabschluss. Bei uns gibt es zwei Möglichkeiten: Praxis- oder ausbildungsorientiertes Studium.

Hier erhältst du weitere Informationen zum dualen Studium.

Wie lässt sich die Unternehmenskultur von syracom beschreiben?

Gegenseitiges Vertrauen und fairer Umgang werden bei uns großgeschrieben. Dazu zählt nicht nur eine offene Unternehmenskultur, sondern auch der hohe Stellenwert unserer Mitarbeiter. In einer Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für Flexibilität und Eigenverantwortung kann jeder sich mit seinen Ideen und Themen einbringen und bestmöglich weiterentwickeln. Zudem bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Vergütung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Work-Life-Balance sowie innovative Sozial- und Gesundheitsleistungen sind bei uns selbstverständlich.

Bietet syracom Möglichkeiten für berufliche Weiterentwicklung?

Unternehmen sind nur so gut, wie die Menschen, die dahinter stehen. Das ist unsere feste Überzeugung. Aus diesem Grund überlassen wir deine berufliche (Weiter-)Entwicklung nicht dem Zufall. Gemeinsam definieren wir deine Entwicklungsziele und sorgen dafür, dass du Schritt für Schritt vorankommst. In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen werden individuelle Karrierepläne geschmiedet, der Weg zum Ziel aufgezeigt und kontinuierlich weiter verfolgt. Zudem steht dir auch unser umfangreicher Weiterbildungskatalog mit vielen internen und externen Schulungsmaßnahmen zur Verfügung.

Wie sieht meine Einarbeitung bei syracom aus?

Den reibungslosen Einstieg in deine Karriere unterstützen wir durch ein Mentoring-Konzept, einen Einarbeitungs- und Entwicklungsplan sowie einer auf dich individuell zugeschnittenen Mitarbeitermappe mit vielen weiteren Informationen. Erfahrene Kollegen stehen dir von Anfang an und in allen Stationen deines beruflichen Alltags mit Rat und Tat zur Seite. Unsere neuen Mitarbeiter heißen wir vom ersten Tag an "herzlich willkommen". In einem Boot-Camp geht’s auf du und du mit Vorstand und Themenverantwortlichen. Hier erfährst du direkt alles Wichtige rund um syracom

Wie ist das mit dem Reisen bei syracom?

Wenn du dich über die Beratungsbranche informiert hast oder bereits in dem Bereich arbeitest, dann weißt Du, dass Consultants ihre Leistung überwiegend am Standort des Kunden erbringen. Das ist bei uns nicht anders. Du bist Bestandteil eines Teams in deutschlandweiten Projekteinsätzen. Brauchst du mal nicht beim Kunden zu sein, kannst du entweder von zu Hause oder in der jeweiligen Niederlassung arbeiten. Gelegenheit zum Austausch mit Kollegen, die an anderen Orten eingesetzt sind, bieten regelmäßige Firmenevents (Social Fridays/Knowledgedays etc.).

Wie sieht die Mitarbeiterstruktur von syracom aus?

Aktuell sind bei uns 160 Mitarbeiter beschäftigt, mit einer durchschnittlichen Betriebszugehörigkeit von 5 Jahren. Unsere Altersstruktur ist ausgewogen und verdeutlicht, dass Erfolg auch durch eine gesunde Mischung von Young Professionals und Professionals gestaltet wird.

syracom - business efficiency engineering Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,16 Mitarbeiter
4,59 Bewerber
4,46 Azubis
  • 14.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Optimale Förderung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Syracom
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 14.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Pro

- Freiraum für eigene Ideen
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hohe Flexibilität
- Super Kollegen - klasse Teams
- Vorgesetzte, mit denen man reden kann
- Familiäres Miteinander
- Schon 20 Jahre syracom!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    syracom - business efficiency engineering
  • Stadt
    Deutschland
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 06.Juni 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    syracom - business efficiency engineering
  • Stadt
    Wiesbaden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 74 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (55)
    74.324324324324%
    Gut (10)
    13.513513513514%
    Befriedigend (6)
    8.1081081081081%
    Genügend (3)
    4.0540540540541%
    4,16
  • 28 Bewerber sagen

    Sehr gut (25)
    89.285714285714%
    Gut (1)
    3.5714285714286%
    Befriedigend (2)
    7.1428571428571%
    Genügend (0)
    0%
    4,59
  • 5 Azubis sagen

    Sehr gut (5)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,46

kununu Scores im Vergleich

syracom - business efficiency engineering
4,29
108 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,72
85.467 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.670.000 Bewertungen