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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,3
kununu Score9 Bewertungen
29%29
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 2,1Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Customer Service Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø36.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Textil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude vermissen lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BFC BAMBINIFASHION.COM
Branchendurchschnitt: Textil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Mindset
- Sense of humor
- Flexibility
- Compassion, respect, and understanding
- Cooperation, support, and empowerment
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Fast growing company
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Absolutely nothing
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Just read my previous comments, I could write a book about these guys it is actually sad.
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Verbesserungsvorschläge

When hiring new employees, maybe you should start with the basics, which you failed to show. These are namely: proper on-boarding (was introduced to everything in a matter of few hours), have weekly meetings that are constructive, and show some sort of compassion so employees feel comfortable. With that said, do not hire and then fire the person in the same week because they are not learning as fast as you thought they would (also how can someone learn everything ...
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Be more modern, flexible schedules, professiona HR department that is not influenced by the owners. Less camera control, and please don’t bring the personal issues to the office
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,1

Der am besten bewertete Faktor von BFC BAMBINIFASHION.COM ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


The employees are not to blame. But no one was talking to anyone and no activities were taking place outside the office.
Everyone is very nice and friendly, a well-chosen team.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BFC BAMBINIFASHION.COM ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Very bad pay. The owners also role as HR, they decide the salary which is very very hard to get 50 euros raise, and if they give you they will expect you to come over times. It doesn’t matter how long you work for the company, you can have the same salary for 3 years
1
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For a company that praises itself as the "leading children´s online retail company", the compensation and benefits are a JOKE. Working in a service-based job that are usually belittled, you will be compensated more fairly and usually have fun colleagues and social gatherings. Once again, stay away from this place!
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


It is a family-owned business so forget being promoted or praised for your work. You will be chastised and condescended for every single thing that you do. Stop trying to sell the story that you are the "worlds leading children's online clothing store" and that we should be grateful to work here. All of us ex-workers are very much aware of your malicious intentions and it´s disgusting.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BFC BAMBINIFASHION.COM wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet BFC BAMBINIFASHION.COM schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeitenden BFC BAMBINIFASHION.COM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BFC BAMBINIFASHION.COM als eher traditionell.
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