Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Hotel zur Tenne?

Hotel zur Tenne wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel zur Tenne besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Hotel zur Tenne als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Hotel zur Tenne das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Hotel zur Tenne wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hotel zur Tenne als eher traditionell.

Hotel zur Tenne als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5

kununu Score8 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,1Gehalt/Sozialleistungen
- 3,5Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen

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Gehälter

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Hotel zur Tenne

Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Hotel zur Tenne

Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

Rabatte
50%50
Kantine
38%38
Coaching
38%38
Internetnutzung
38%38
Betriebliche Altersvorsorge
38%38
Gute Verkehrsanbindung
38%38
Hund erlaubt
25%25
Mitarbeiter-Events
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Parkplatz
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25
Barrierefrei
13%13
Kinderbetreuung
13%13
Betriebsarzt
13%13
Gesundheits-Maßnahmen
13%13
Homeoffice
13%13
Essenszulage
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

dass der GM immer gute Laune hat.

März 2022Bewertung lesen

dass ich dort weg bin

November 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Medien Orientierung zu stark

Oktober 2022Bewertung lesen

dass der GM immer gute Laune hat.

März 2022Bewertung lesen

Es herrscht im ganzen Unternehmen ein Kontrollzwang, der zum Teil auf absolut unsinnigen Dingern beruht!

November 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

mir fällt tatsächlich nichts ein

März 2022Bewertung lesen

Vor Inbetriebnahme des Mundwerkes bitte Gehirn einschalten..........

November 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Hotel zur Tenne ist Gleichberechtigung mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Frauen und Männer werden absolut gleich behandelt.

5

März 2022Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel zur Tenne ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Sehr viele Überstunden, die aber nie bezahlt oder anderweitig ausgeglichen werden.

1

Oktober 2023Bewertung lesen

Ha Ha Gastgewerbe

1

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

GM stellt alle Weichen zur Aus- und Weiterbildung

5

März 2022Bewertung lesen

Nichts gesehen

1

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Hotel zur Tenne wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel zur Tenne besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Hotel zur Tenne als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hotel zur Tenne als eher traditionell.