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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte).

Alle Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
  • CoachingCoaching
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • ParkplatzParkplatz
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Freiheit die jedem Arbeitgeber bei der Betreuung gestattet wird.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Dass die Politik zu wenig Wertschätzung in Form finanzieller Unterstützung entgegen bringt.
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Verbesserungsvorschläge

Die Verbesserungsmöglichkeiten liegen nicht in der Macht des Arbeitgebers. Die Politik müsste die Rahmenbedingungen ändern um mehr Öffnungstage und Unternehmungen zu ermöglichen.
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Der Arbeitgeber bietet Raum um sich mit seiner eigenen Individualität und Kreativität in der Betreuung der Jugendlichen einzubringen. Das Arbeitsklima ist warmherzig und von Toleranz geprägt. Es wird nie langweilig und man kann sich in dem Job wunderbar selbst verwirklichen.
5
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