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Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung GmbH als Arbeitgeber
Steinbauer
Garten-
und
Landschaftsgestaltung
GmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Homeoffice
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Freundlicher, respektvoller Umgang
- ein Unternehmen in dem man viel lernen kann
- Firmengebäude, Maschinenpark, Ausstattung
- Arbeitsaufgaben werden auf Mitarbeiter abgestimmt-Gartenarbeiter können bis ins hohe Alter arbeiten, es wird das Unternehmen ausgebaut um mehr Arbeitsaufgabenvielfalt zu haben, die auch ältere Personen machen können
- humorvolle Kollegen-man kann jeden Tag miteinander lachen
- stetige Weiterentwicklung und Verbesserung der Abläufe
- Entscheidungsfreiheit, Mitspracherecht
Kein Stillstand in der Weiterentwicklung. Offen und interessiert für Neues.
Steht für seinen Entscheidungen gerade, aber auch hinter den Entscheidungen der Mitarbeiter.
Neues Firmenareal!
familiäre Arbeitsatmosphäre, Kommunikation zwischen GF & MitarbeiterInnen, respektvoller Umgang
Das ich freie Hand habe,bei Entscheidungen bei meinen aufgaben
Ist ein richtiger Familien betrieb
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das es außer dem Firmenstandort nicht lange Negatives zu Berichten gibt, da umgehend an Lösungen gearbeitet wird!
Neuer Firmenstandort. Schwierig mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin die Kommunikation verbessern.
Essenzuschuss / Gutscheine für Mahlzeiten
Kommunikation verbessern.
Die Mitarbeiter noch regelmäßiger unterweisen.
interne projektbezogene Kommunikation
Essensgutscheine,engerlbengerl
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Eigen Initiative bei Weiterbildung wird sehr unterstützt. Mehrere Schulungen im Jahr am eigenen Firmengelände.
Persönliche Interessen werden gefördert. Weiterbildungen und interne Schulungen werden angeboten und gemacht.
Die persönliche Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters ist wichtig und wird auch aktiv durch den Arbeitgeber unterstützt. Schulungen werden regelmäßig besucht und auch selbst abgehalten.
jede Weiterbildung möglich für jeden möglich
Firma ist offen für alle Weiterbildungen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung ist Kommunikation mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kommunikation ist ein ständiger Prozess an dem ständig gearbeitet wird und bei dem Alle gefordert sind.
Klappt nicht immer so wie gewünscht. Es wird aktiv an besserer Kommunikation zwischen Planung und Ausführung gearbeitet.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung
Branchendurchschnitt: Handwerk
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Steinbauer Garten- und Landschaftsgestaltung
Branchendurchschnitt: Handwerk