Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Neue Dinge ausprobieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Homeoffice
EssenszulageBringt neuen Schwung ins Haus. Das Programm ist gut und bringt wieder mehr Publikum. Bei Konflikten wird kein „Auge zugedrückt“.
Das offene und freundliche Klima. Die tollen Aufgaben. Das Ansehen des Betriebs.
Immer ansprechbar, menschlich gesehen top, sehr kompetent
Leider nichts
Die Arbeitsklima, die Menschen, die Freude an der Arbeit.
Wie oben bereits aufgezählt wird bei Mobbing weggesehen und auch sonst wurden Terminpläne kurzfristig geändert, schlecht gezahlt und nicht auf ein gutes Miteinander geachtet
Intransparenz, GF nicht verfügbar für Areitnehmer:innen
Die Mitarbeiter grüßen (auch die „unteren“ Angestellten) wäre schon ein guter Schritt.
Familien unfreundliche Dienste und gehalt ist viel zu wenig!
Work/life Balance
Teildienste
Faire Löhne zahlen, Überstunden bezahlen, Arbeitsverträge, die nicht arbeitnehmerfeidlich sind
Ich wünsche mir Respekt und Toleranz, Konfliktlösung in Gesprächen, eine fixe Platzzuweisung für alle sowie ein faires Gehalt und Freikarten!
Man wird eigentlich nie nach seiner Meinung gefragt und hat bei keinem Thema ein Mitspracherecht…
Höhere Sonderzahlungen wegen wirklich bescheidener Arbeitszeiten und Nachtarbeit
Mehr Teambuilding
Essenszulage
Wir könnten wie in anderen Opernhäusern eine anonyme Umfrage zur Zweck Verbesserung einführen.
Der am besten bewertete Faktor von Volksoper Wien ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Absolut.. jede Produktion ist anders und man lernt inmer wieder neues kennen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Volksoper Wien ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Wichtige Informationen werden uns per Email mitgeteilt, nach unserer Meinung werden wir aber nicht gefragt.
Manchmal etwas holprig bzw zu lange Wege oder verzögert. Aber daran wird gearbeitet
Schleppend, lückenhaft bis nicht existenz
Bevor man das von Angesicht zu angesicht klärt wird alles hinter verschlossenen Türen besprochen und das Ergebnis dann relativ kurzfristig mitgeteilt!
Es wird nur geschimpft sehr viel hinter dem Rücken
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Ja, so richtige Aufstiegsmöglichkeiten gibts nicht.
Keine ahnung ich konnte mich nicht weiterbilden und wenn ich die Chance bekommen hätte wurde es vereitelt!
Alles möglich
