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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • CoachingCoaching
    19%19
  • RabatteRabatte
    19%19
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer ein offenes Ohr auch wenn es danach meistens gegen dich verwendet wird
Offene Kommunikation
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Zahlt den Lohn immer pünktlich bietet viele offene Gespräche über Istzustand und die Zukunft.
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Sehr gute Lage, abwechslungsreiche Tätigkeiten, tolles Team!
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Extrem gute und offene Zusammenarbeit.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man darf sich nicht wehren wenn Unrecht geschieht sonst wird gleich gedroht
Eigentlich alles ausser Image und Lage
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten mehr auf die Kunden eingehen.
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Viel zu nett. :)
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5 Wochen Ferien
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Da fällt mir leider nichts ein
Besprochenes einhalten und sich an Termine halten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Complemedia ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


ist nicht immer gewährleistet kommt auf die person an die neu rein Kommt
4
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Top. Viele Mitarbeiter sind seit mehreren Jahren in der Firma. Hier herrscht noch Feierabendbier Feelings.
5
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Für das Team sollte es noch ein extra Sternchen geben :)
5
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es ist wie eine Familie alle halten zusamen
5
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Best Friends
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Complemedia wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Complemedia besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Complemedia als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Complemedia als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Awards

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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
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Complemedia
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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