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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- k. A.Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- k. A.Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolles Team und viele liebe Gäste und Stammgäste. Wenn man in jedem Teil des Services arbeitet, sieht man viele verschiedene Seiten der Gastronomie, aus denen man durchaus etwas mitnehmen kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Team hat zu viel Wandel, also es hat wirklich ständig Wandel. Es ist schön, dass Studenten die Chance bekommen, aber konstant anderen die Betriebsabläufe zu zeigen, nebst den eigenen Aufgaben ist schwierig.
Verbesserungsvorschläge
Auch als temporär Angestellter braucht man Personen, auf die man sich verlassen kann und es scheint das, wenn man jemand der wenigen Festangestellten im Serviceteam krank ist, der Betrieb direkt im Stress steht. Es braucht mehr Konsistenz im Team.
Auch die First-Aid Kits dürfte man noch genauer pflegen.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Daizy (anbeq sa) ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als Freelancer angestellt wird einem leider öfters relativ spontan abgesagt. Das bedeutet man kann schlecht im Voraus planen. Ferien nehmen und mache war nie ein Problem.
Puls
Aktuelle Stimmung
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