Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man geniesst viele Freiheiten und kann seine Themen meistens umsetzen. Super Ideen und Konzepte. Tolles Büro in der City. Teilzeitarbeit ist unkompliziert möglich.
tolles startup mit einer enorm wichtigen mission, aus der zentralschweiz nicht wegzudenken.
Junges Unternehmen, das auf Markt reagiert und Mitarbeitern Chancen bietet
Enorme Freiheit was die Auswahl der zu schreibenden Artikel betrifft.
schlanke Hierarchie, schnelle Entscheide
Was Mitarbeitende schlecht finden
Löhne auf Zentralschweizer Niveau
Fehlende Mittel werden oft als Ausrede benutzt.
Inhaltlich wird zu viel probiert.
Quantität zählt vor Qualität
Verbesserungsvorschläge
zentralplus sollte noch bekannter werden. Zu häufige personelle Wechsel, was aber wieder Aufstiegschancen bietet.
Efforts der Mitarbeiter müssen sich besser lohnen. Und Fehlleistungen sollten stärker kritisiert werden.
noch bekannter werden, mehr weiterbildung
Ehrfurcht vor dem Alter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Zentralplus Onlinemagazin ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle sind hilfsbereit, immer wieder Apéros
Sehr kollegialer Umgang im Team, guter Zusammenhalt & Drive
Nicht nur am Töggelikasten und bei Aperes gut
Wird aktiv gepflegt.
tolles team!
Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zentralplus Onlinemagazin ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Eher schwierig. Auch weil technisches Know How oder Affinität zu sozialen Medien bei älteren Journalisten wenig vorhanden ist.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Interne Aufstiegsmöglichkeiten. Praktikant:innen bleiben oft nach Abschluss des Praktikums und arbeiten sich hoch, sofern es auf beiden Seiten passt (Arbeitnehmer- wie Arbeitgeberseite).
Man kann schnell aufsteigen
Super Einstieg und Entwicklung bis zu Kader, aber dann ist fertig.
Flache Hierarchie erschwert den Aufstieg von talentierten Mitarbeitern und führt wohl mittelfristig zu Abwanderung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zentralplus Onlinemagazin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Zentralplus Onlinemagazin besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zentralplus Onlinemagazin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zentralplus Onlinemagazin als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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