83%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 224 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Spaß und Freude haben.
LOVOO steht für eine neue, individuelle Art des Kennenlernens. Weltweit nutzen bereits mehrere Millionen Menschen unsere App, um neue Leute aus ihrer Umgebung zu treffen.
Leute mit gleichen Hobbys und Interessen, demselben Humor oder einem ähnlichen Lifestyle. Dabei geht es uns um mehr, als schöne Profilbilder. Uns interessieren die Menschen dahinter und die Geschichten, die sie zu erzählen haben.
2011 gegründet, gehört das Unternehmen seit 2017 zur US-amerikanischen The Meet Group Inc. und ist seit September 2020 Teil der neu gegründeten ParshipMeet Group, an welcher die ProSiebenSat.1 Media SE mehrheitlich beteiligt ist. LOVOO ist so facettenreich wie seine Nutzer und bietet vielfältige Möglichkeiten, mit anderen Menschen in Kontakt zu treten. Swipen, matchen, flirten, Icebreaker versenden oder den Radar nutzen, all das versüßt den Online-Dating-Alltag.
Dass wir so erfolgreich sind, verdanken wir einem Team aus kreativen und zielstrebigen Köpfen. An unseren Firmenstandorten in Dresden und Berlin arbeiten derzeit mehr als 170 Mitarbeitende, erfüllt von Leidenschaft und Motivation, an neuen Features und Designs, schreiben Codes, planen Kampagnen oder werten Zahlen aus. So hat es die LOVOO GmbH an die Spitze der Dating-Apps im deutschsprachigen Raum geschafft.
Du willst ein Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Dann bewirb Dich bei uns und komm ins Team!
Alle aktuellen Stellenbeschreibungen findest Du auf unserer
Homepage
Mit LOVOO verbinden wir Menschen rund um den Globus - sowohl im deutschsprachigen Raum als auch in Spanien, Italien, Frankreich, den Benelux-Staaten, Skandinavien und Brasilien. Täglich kommen neue Nutzer dazu. Mit Hilfe des LOVOO Live-Radars oder des Match-Games können sie Gleichgesinnte finden und sich austauschen.
Und wer noch mehr möchte, kann sich mit LOVOO Live frei entfalten, kreativ werden und Teil einer Community werden.
In Europa sind wir das erfolgreichste lokale Netzwerk, um neue Leute kennenzulernen. Auch für die Zukunft haben wir große Pläne. Deshalb sind wir immer auf der Suche nach Talenten, die "out of the box" denken und die Welt mit uns gemeinsam ein kleines bisschen bunter und besser machen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 225 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Homeoffice
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Rabatt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Barrierefrei
Diensthandy
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Kinderbetreuung
FirmenwagenWork-Life-Balance
Ob früher Vogel oder Nachteule, Familienmensch oder Arbeitstier – damit Du Deinen Job und Dein Privatleben optimal aufeinander abstimmen kannst, bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten. Du selbst weißt schließlich am besten, wann Du volle Leistung bringen kannst.
Home Office
Deine Waschmaschine wird geliefert? Der Elektriker kommt vorbei, um den Zählerstand abzulesen? Kein Problem! Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir Dir die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten.
Wohlbefinden pur
LOVOO geht durch den Magen - vom reichhaltigen Frühstücksbuffet, dem wöchentlichen Obst- und Gemüsetag bis hin zum monatlich wechselnden Mittagsangebot. Damit Du fit für den Arbeitstag bist, sorgen wir nicht nur für Dein leibliches Wohl, sondern bieten Dir auch kostenlosen Getränke – von Kaffee über Wasser, Tee und Säfte bis hin zu Red Bull oder Club Mate.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir denken auch heute schon an morgen. Deshalb bieten wir Dir auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge und beraten Dich umfassend zu allem, was Deine Zukunft betrifft.
Fachliche & persönliche Weiterbildung
Damit Du Deinen Horizont stetig erweitern kannst, unterstützen wir Deine persönliche Entwicklung mit verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen – ganz gleich, ob Seminar, Workshop, Sprachkurs oder Fortbildung. Zusätzlich führen wir Inhouse-Veranstaltungen wie TechTalks oder Innovation Days durch. Regelmäßige 360°-Feedbackgespräche bieten dir die Möglichkeit, Dich selbst und Dein Aufgabengebiet zu reflektieren, aber auch Feedback von Deinen Kollegen zu bekommen.
Verkehrsanbindung
Unsere Büros in Dresden und Berlin liegen zentral und sind sowohl mit dem Auto als auch den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut zu erreichen.
Sport & gemeinsame Events
Wir beschäftigen uns nicht nur mit den Herausforderungen des Online-Datings, sondern lassen die Arbeit auch mal Arbeit sein. Regelmäßige Events sorgen für eine lockere Wohlfühlatmosphäre und stärken das Wir-Gefühl. Genau wie unsere unterschiedlichen Sportkurse.
Hard- und Software
Bei uns kommen sowohl Windows- als auch Mac-Fans auf ihre Kosten. Du entscheidest selbst, mit welchem Rechner Du arbeiten möchtest. Alles, was Du an Software benötigst, bekommst Du von uns ebenso zur Verfügung gestellt. Und solltest Du auch außerhalb des Büros grandiose Ideen haben – Deinen Laptop kannst Du natürlich mit nach Hause nehmen!
Wir vertrauen auf die Erfahrung und das Können unserer Mitarbeiter und lassen ihnen viele Freiheiten. Und wir schätzen flachen Hierarchien: Chefs, die man nur von verstaubten Fotos an der Wand oder flüchtig aus dem Fahrstuhl kennt, sucht man bei uns vergebens. Es wird gemeinsam gefrühstückt, gefachsimpelt und sogar gefeiert. Bei uns muss sich niemand mit der Stechkarte ausstempeln oder den frühzeitigen Tod durch chronische Langeweile fürchten. Wir wollen das Kennenlernen neu definieren und arbeiten gemeinsam an diesem Ziel - und zwar mit Passion, Spaß und Teamgeist.
Hinter dem Erfolg unserer Dating & Live-Streaming App LOVOO steckt ein großartiges Team aus über 170 kreativen und zielstrebigen Köpfen. Voller Tatendrang, Leidenschaft und Kompetenz arbeiten wir unermüdlich daran, die App stetig zu optimieren, um es Menschen zu ermöglichen, sich kennenzulernen, sich zu verlieben oder einfach Spaß in ihrer Community zu haben.
Unsere Product Teams arbeiten dabei in einem crossfunktionalen und agilen Arbeitsumfeld und sorgen für eine reibungslose und unterhaltsame User Experience.
Hand in Hand arbeiten weitere Goal-Getter am gemeinsamen Erfolg: Legal, Accounting & Finance, Customer Care sowie HR, Corporate Communications und das Talent Management treiben die stetige Entwicklung unserer Company voran.
Wenn Du wissen möchtest, in welchen Bereichen wir gerade Verstärkung suchen, wirf einen Blick in unsere
aktuellen Stellenangebote.
Natürlich sind auch Studenten willkommen!
Du arbeitest gern im Team, kannst aber auch Dein eigenes Ding machen? Du schätzt flache Hierarchien und legst Wert auf Transparenz? Du liebst Herausforderungen und sprudelst voller Ideen? Du handelst eigenverantwortlich und behältst das große Ganze im Blick? Dann bringst Du bereits die wichtigsten Voraussetzungen für einen Job bei LOVOO mit!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei LOVOO.
Mia Voigt (Recruiting Manager)
Standorte Inland
Dresden, Berlin
offene Unternehmenskultur, jung&modern
Die Leute, Aufgaben & die Hundies. Das Vertrauen in den Mitarbeitende.
das er sich um jeden MA gleich bemüht und MA gehört werden
Das ich wertgeschätzt werde für meine geleistete Arbeit.
- Wünsche bzgl des Arbeitsplatzes, der Technik werden schnell realisiert. Es wird diesbezüglich voll zum Wohle des Arbeitnehmers agiert, ohne Kosten und Mühen zu scheuen.
- Das tägliche Frühstück ist super
- viele Extras: kostenfreie Getränkevielfalt, Snacks, Jobticket, Fitnessstudio, Partys und Events
- tolles, modernes Büro: hell, freundlich, bunt, Billard, Kicker, ergonomische Arbeitsplätze, tolle Terrasse, fantastische Küche
- völlig flexible Arbeitszeit und Arbeitsort
Nur was für Einsteiger
niedrige Bezahlung, kein Wachstum, niedriges Gehalt und nicht glückliche Mitarbeiter
Als App mit sozialem Hintergrund, sollten wir unsere soziale Verantwortung noch stärker berücksichtigen und nicht immer nur an unseren Umsatz denken.
Ich habe nichts Schlechtes darüber zu sagen, es ist sehr zielorientiert, aber das ist wichtig, damit es produktiv bleibt.
Hire more people. Work-pressure is high.
der ökologische Fußabdruck ist ein Entwicklungspotential
Die Big Picture definieren zu können bevor man sie als Argument nutzt
Transparentes Einstellungsprozess (Echte Jobbeschreibung, nicht falschen gehälter von Kollegen ankündigen)
Training zu bieten um Feedback zu geben (jetzt ist es unprofessionell, die Feedbacks helfen nicht jemandem sich in seiner Arbeit zu verbessern)
Das Image der Firma ist teilweise immer noch auf eine "Datingapp" reduziert. Dabei bietet LOVOO als Arbeitgeber so viel mehr. Hier könnte mehr nach Außen kommuniziert werden, um eine bessere Außenwahrnehmung zu erreichen.
Mehr Möglichkeiten an Kursen oder Weiterbildungen Teilzunehmen um uns weitere beliebige skills anzueignen.
Höhere Vergütung und Möglichkeiten zum Wachstum innerhalb der Firma (Förderungen).
Manchmal wäre etwas mehr Unterstützung in Hinsicht auf die Förderung der Mitarbeiter und deren Karriere/Werdegang gut, ohne Eigeninitiative eher schwer aufzusteigen.
Der am besten bewertete Faktor von LOVOO ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).
Nicht nur mein direktes Team, sondern auch abteilungsübergreifend, ist das Beste, in welchem ich je gearbeitet habe. Es herrscht ein ganz starkes "Wir"-Gefühl. Wir arbeiten gemeinsam an unseren Zielen, teilen Wissen, unterstützen uns gegenseitig und abends sitzen wir auch gerne mal bei einem After-Work-Bier zusammen. Während der Pandemie, lies sich das ganz einfach auch Remote umsetzen.
Super stark. We are one family!
ist einfach nur super
In some teams, cohesion is almost synonymous with family, while in certain departments, too much emphasis is placed on imposing one's own opinion on others, which tends to suppress open dialogues very often. However, blaming culture between engineers is a thing in some weeks.
Durch die offene und direkte Kommunikation ist ein großer Teamzusammenhalt entstanden. Ich arbeite noch nicht sehr lange hier und fühle mich bereits zugehörig. Die Arbeitsprozesse sind immer aufeinander aufgeteilt und es wird sich unterstützt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LOVOO ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).
Die Kommunikation zwischen Teams ist quasi nicht vorhanden. Innerhalb des Team passt es schon gut. Zwischen Berlin und Dresden ist es oft problematisch.
Viel informelle Kommunikation, dadurch hoher Energieverluste
Könnte besser untereinander sein, Transparenz bleibt manchmal etwas auf der Strecke. Aber niemand ist unfehlbar.
Wie in jedem Unternehmem, welches wächst, wird es immer schwieriger, alle Entscheidungen transparent zu kommunizieren. Es wurden neue Austauschformate eingeführt. Kommunikation mit Vorgesetzten teilweise nicht vorhanden.
eigentlich ganz gut, es verschiedene Informationskanäle je nach Abteilung und Abteilungsübergreifend - den Rest erledigt der Flurfunk, manchmal kommt es zu Überschneidungen da ein Bereich voranprescht ohne eine andere Abteilung rechtzeitig über Neuerungen zu informieren. Aber durch schnelle Kommunikation über messenger lösen sich diese Dinge relativ zeitnah.
Das ab und an ein paar Infos auf der Strecke bleiben läßt sich nicht vermeiden, aber es wird an Lösungen gearbeitet um diese Probleme klein zu halten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 29 Bewertungen).
Weiterbildungen werden jederzeit angeboten und übernommen, selbst wenn sie cross-funktional sind. Personalentwicklung wird bei LOVOO groß geschrieben. Jedem Mitarbeiter, der an einem Aufstieg interessiert ist, werden die Weichen gestellt und Unterstützung angeboten.
Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der wenigen Hierarchieebenen begrenzt, werden aber durch die große Möglichkeit an Fortbildungen oder Messen teilzunehmen kompensiert.
Jede Menge Konferenzen die man besuchen kann. Es gibt auch ein Angebot an Coaching und Deutsch-Stunden für die englischsprechende Kollegen.
Each employee can choose in which aspect he would like to improve and company support that.
Man hat die Möglichkeit zur Weiterbildung und sich selber zu verbessern.
