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Schütze Consulting AGals Arbeitgeber

Deutschland,  5 Standorte Branche Beratung / Consulting
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Schütze Consulting AGSchütze Consulting AGSchütze Consulting AG

Bewertungsdurchschnitte

  • 54 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (53)
    98.148148148148%
    Gut (1)
    1.8518518518519%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,81
  • 19 Bewerber sagen

    Sehr gut (17)
    89.473684210526%
    Gut (1)
    5.2631578947368%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    5.2631578947368%
    4,69
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Die Schütze AG ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Berlin, Potsdam, Dresden, Köln und Rhein-Main. Seit 20 Jahren liefern wir unseren Kunden aus der öffentlichen Verwaltung und der freien Wirtschaft kundenspezifische IT-Dienstleistungen und kompetente Beratung. Wir analysieren die bestehende IT-Landschaft und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden individuelle Konzepte und Architekturen. Unser Dienstleistungsspektrum reicht von der Beratung über die Entwicklung bis hin zum Betrieb spezifischer Software-Lösungen.

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Kennzahlen

Umsatz

7,0 Mio. €

Mitarbeiter

120

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Die Schütze AG steht für Qualität aus Erfahrung in komplexen Projekten. Unser Leistungsspektrum reicht von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung und Schulung. Wir unterstützen unsere Kunden im Projektmanagement ebenso wie in der praktischen Realisierung von IT-Projekten.

Unsere Kompetenzsäulen umfassen:

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Perspektiven für die Zukunft

Die Mitarbeitenden stehen bei uns im Mittelpunkt der Unternehmensphilosophie. Wir wollen nicht nur unsere Kunden, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begeistern. Ihnen stehen weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens offen. Bei der Gestaltung geht es nicht nur um die eigene berufliche Entwicklung, sondern genauso um das gesamte Unternehmen und dessen zukünftige Ausrichtung.

Eigene Ideen, Vorschläge und Lösungen sind jederzeit willkommen und haben nach gemeinsamer Beratung eine realistische Chance zur Umsetzung. Persönliche und unternehmerische Ziele werden nicht vom Management vorgegeben, sondern gemeinsam mit den Mitarbeitenden entwickelt, diskutiert und festgelegt.

Angefangen bei der Projektunterstützung, Entwicklung bis hin zur selbstständigen Projektleitung mit Führungsverantwortung und darüber hinaus – wir unterstützen Sie, je nachdem, wo Sie hinwollen und Ihre Stärken liegen.

Wachsen Sie mit uns!


Benefits

Eine Übersicht einiger unserer Benefits:

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5 Standorte

Impressum

Schütze AG
Knesebeckstr. 1
10623 Berlin

T: +49 (0)30-318 05 09-00
F: +49 (0)30-318 05 09-99
info@schuetze.ag

Vorstand: Ole Behrens-Carlsson (Vorsitzender), Udo Kielmann, Martin Rebs
Aufsichtsrat: Ivana Dedus, Reinhard Palmen, Nicolas Speeck (Vorsitzender)

Sitz Berlin, Amtsgericht Charlottenburg, HRB 150491,

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27a Umsatzsteuergesetz: DE288921613



Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

IT-Projektmanagement/ Consulting, Datenbankentwicklung mit Schwerpunkt DWH, Java-Entwicklung, OBIEE und ODI Entwicklung mit Schwerpunkt Oracle DB, Quality Assurance

Gesuchte Qualifikationen

Sie haben den Willen, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und diese zu durchdringen. Sie besitzen das Talent für Kommunikation, die Bereitschaft zur Weiterbildung, Konzeptionsfähigkeit und Qualitätsbewusstsein sowie Deutschkenntnisse auf C2 Niveau. Darüber hinaus verstehen Sie es, sich auch in schwierige Sachverhalte eigenständig einzuarbeiten und bringen ein fundiertes Wissen mit. Natürlich sind Sie auch teamfähig und haben eine selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise und halten Termine immer ein.

Als Gegenleistung für hohe Eigenverantwortung erhalten Sie große persönliche Freiheit und die Gelegenheit, sich spannenden Herausforderungen im IT-Umfeld zu stellen! In der Lösung komplexer Fragestellungen steht Ihnen das Know-how eines gut eingespielten Teams zur Seite. Sie gestalten nicht nur aktiv bei Ihrer Karriere, sondern auch bei der Zielerreichung des Unternehmens aktiv mit.

Was wir bieten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir zeichnen uns durch flache Hierarchien und große Freiräume für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Umsetzung der anspruchsvollen Aufgaben aus. Eine attraktive Firmenwagenregelung gehört ebenso zum Angebot wie eine betriebliche Altersvorsorge oder die Mitgliedschaft in einem renommierten Sportstudio mit zahlreichen Filialen deutschlandweit. Eine leistungsgerechte Bezahlung ist für uns selbstverständlich.

Eine 60-Stundenwoche, ständiges Reisen quer durch Deutschland und Wochenendarbeit gehören nicht zu unserer Philosophie. Vielmehr bieten wir Ihnen eine starke Mitarbeiterorientierung und durch flexible Arbeitszeitmodelle die Möglichkeit, Beruf und Familie besser zu vereinbaren.


Bewerbungstipps

Auswahlverfahren

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Unser Bewerbungsprozess stellt langjährige und sehr zufriedene berufliche Partnerschaften sicher. Wir wollen die Bewerber über das Vorstellungsgespräch hinaus kennenlernen und auch den Bewerbern die Möglichkeit geben, in unseren Arbeitsalltag reinzuschnuppern. Bei unserer Hospitation blicken die Bewerber hinter die Kulissen, lernen das Team und unseren Arbeitsalltag kennen und können so schnell einschätzen und bewerten, ob auch wir zu ihnen passen. Über eine Einstellung entscheidet nicht nur "der Chef", sondern jeder im Team hat bei uns Mitspracherecht und kann im Zweifel sein Veto einlegen.

Und denken Sie daran, wenn Sie zur Hospitation eingeladen wurden, sind Sie schon einen großen Schritt weiter und haben einen guten Eindruck im Vorstellungsgespräch hinterlassen.


Schütze Consulting AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,81 Mitarbeiter
4,69 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Dez. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Wie gesagt, als Frau hat man es dort nicht leicht. Üblicherweise gibt es keine Frau in der Führungsebene. Leider teilweise sehr unprofessionell bei Mitarbeitergesprächen, Chefs werden schnell persönlich

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind sehr nett. Die "höhere Ebene" ist sehr arrogant und von oben herab

Kommunikation

Einer Frau wird leider kein offenes Ohr gewidmet

Gleichberechtigung

Leider nein.

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts negatives

Karriere / Weiterbildung

Wurde nur den Lieblingen ermöglicht. Wer nicht schleimt, kommt hier nicht weiter.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut. Aber nur, wenn man dem Chef sympatisch ist, dann kann man evtl auch als Frau mehr verdienen. Allerdings verdienen die Männer trotzdem wesentlich mehr.

Arbeitsbedingungen

Sehr schöne Räume, neueste Technik

Verbesserungsvorschläge

  • Frauen und Männer gleich behandeln, mehr Wertschätzung, gerechte Verteilung der Jahressonderzahlung (scheint nach Sympathie zu gehen), mehr Urlaub

Pro

netter Umgang, tolle Events, tolle Benefits (Sportclub, Obst, Kekse, Kaffee usw.), Klimaanlage, schöne Räume, Flexibilität bei Arbeitszeitmodellen, überpünktliche Bezahlung

Contra

Keine Gleichberechtigung von Frau und Mann, Zahlung nach Sympathie

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schütze Consulting AG
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, ich danke Dir für Deine direkte und offene Meinung. Zugleich bestürzt mich diese sehr, da gerade Schütze für ein diskriminierungsfreies Miteinander steht. Da ich aus eigener persönlicher Erfahrung Diskriminierung erlebte und dieses Thema insgesamt sehr wichtig ist, nehme ich als Vorstand Deine angesprochenen Punkte sehr ernst. Wir haben auch schon in der Vergangenheit wichtige Maßnahmen getroffen, bspw. durch die Besetzung der neuen Teamleiterrollen in der Mehrzahl mit Kolleginnen. Wie Du vielleicht nicht weißt, diskriminieren wir auch positiv – bei gleicher Eignung von Kandidaten bevorzugen wir Frauen. Derzeit sind zwei wichtige Stellen in der Bereichsleitung Entwicklung und Beratung offen. Wir hoffen auch hier, dass sich verstärkt Frauen bewerben und durchsetzen. Dass unsere Bemühungen bei Dir noch nicht angekommen sind, gibt mir Anlass, das Thema intensiv mit allen Kolleginnen und Kollegen erneut in diesem Jahr zu thematisieren. Ich möchte, dass auch insbesondere Frauen – gern auch mit jungen Kindern - weitere Führungspositionen im Unternehmen besetzen. Gerade auch damit Kolleginnen bei gleicher Leistung und Tätigkeit nicht schlechter bezahlt werden als unsere männlichen Kollegen, sind die Gehälter für alle einsehbar. Auch, dass Du Deine Führungskraft als arrogant wahrnimmst, tut mir sehr leid und entspricht nicht unserer Vorstellung von Führung im Unternehmen. Insbesondere uns als Vorstand ist es sehr wichtig, dass Führungskräfte ihren Mitarbeitern auf gleicher Augenhöhe begegnen und diese nicht von oben herab behandeln. Hierzu werten wir auch das detaillierte Feedback der jährlichen anonymen Mitarbeiterumfrage zum Vorgesetztenverhalten genau aus und leiten konkrete Maßnahmen ab. Schütze steht von Anfang an für Offenheit auf allen Ebenen, daher lade ich Dich ein, direkt ein vertrauliches Gespräch mit mir oder unseren benannten Ansprechpartnern für Diskriminierung und Gleichstellung zu suchen. Unsere Tür steht immer für Dich offen, damit wir gemeinsam Lösungen finden können und Deine hier kundgetane Einschätzung die Wertschätzung erfährt, die das Thema „Gleichberechtigung“ und „Führungsverhalten“ im Vorstand und auch im Gesamtunternehmen hat.

Martin Rebs
Mitglied des Vorstandes

  • 20.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen sind super nett und offen. Ich habe mich sofort wohlgefühlt. Hier trifft man auf ein sehr freundschaftliches und familiäres Miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Hierarchie wird hier sehr klein geschrieben. Jede Meinung ist wichtig, egal von wem sie kommt.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen. Jeder hat ein offenes Ohr für jede Art von Fragen. Ich habe noch nie so nette Kollegen gehabt!

Interessante Aufgaben

Tolle abwechslungsreiche Projekte. Man kann seine eigenen Ideen und Vorstellungen vielfältig einbringen.

Kommunikation

In einem gemeinsamen wöchentlichen Meeting tauscht sich das gesamte Unternehmen über Aufgaben und Projekte aus. Jeder weiß also immer, was die Woche ansteht.
Standortübergreifende Kommunikation wird gelebt und m. H. entsprechender Technologien unterstützt.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden aktiv gefördert.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf dem neusten Stand. Die Admins helfen super schnell aus der Klemme, sollte mal etwas nicht funktionieren.
Die Räumlichkeiten sind großzügig und sauber.
Rückenfreundliche Bürostühle und anpassbare Tische (hoch und herunter fahren) machen die Büroarbeit sehr angenehm. Auf Anfrage können auch spezielle Dinge besorgt werden.
Die Gemeinschaftsräume sind ansprechend dekoriert.

Work-Life-Balance

Felxible Arbeitszeiten, Home Office und Freizeitausgleich sind ein großes Plus.

Pro

Einer der größten Vorteile ist das Einstellungsverfahren. Durch die 1- bis 2-tägige Hospitation wird ein gemeinsames Miteinander erkundet.
Über eine Einstellung wird als Team entschieden.
Die Einarbeitung wird sehr ernst genommen. Bei Fragen kann man sich immer an Kollegen wenden - auch Bereichsübergreifend.
Ab der ersten Sekunde fühlt man sich als Teil des Teams. Mit den Kollegen kann man sich nicht nur über die Arbeit unterhalten. Gemeinsame private Veranstaltungen finden auch nach Feierabend statt (z. B. Fußball gucken und Pizza essen, Grillen, ...)

Contra

In den Großraumbüros (bis zu 7 Mitarbeiter) ist das Arbeiten teilweise recht anstrengend.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schütze Consulting AG
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 11.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, es gibt flache Hierarchien und man ist mit jedem per Du. Die Bereichsleiter und die Geschäftsführung haben immer ein offenes Ohr und nehmen die Belange der Mitarbeiter sehr ernst. Es wird gelobt und jeder kann seine ehrliche Meinung äußern.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe nur positives mitbekommen. In meinem Team war die Zusammenarbeit gut, die gegenseitigen Meinungen wurden geschätzt.

Interessante Aufgaben

Ich fand die Projekte und Aufgaben sehr spannend und interessant.

Kommunikation

Es gibt ein regelmäßiges wöchentliches Meeting, in dem die Mitarbeiter transparent über das aktuelle Geschehen informiert werden. Jeder kann zu diesem Meeting etwas beisteuern.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele, die schon seit sehr vielen Jahren dabei sind, was sehr für das Unternehmen spricht. Ich habe keine Benachteiligung bei älteren Kollegen erlebt.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert und gelebt. Man kann an Konferenzen teilnehmen oder an ein paar Tagen im Jahr an eigenen Projekten arbeiten.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf dem neusten Stand, es gibt moderne Bildschirme und Geräte. Man sitzt mit 2 bis 5 anderen Kollegen in einem Raum, was sehr angenehm ist. Die Räumlichkeiten wirken sehr modern und sauber.

Work-Life-Balance

Durch die flexiblen Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle wird sehr auf das Privatleben geachtet. Arbeitet man doch mal länger, kann man dafür an einem anderen Tag früher gehen.

Pro

Es gibt wirklich interessante Projekte. Schütze Consulting ist sehr transparent und punktet durch flexible Arbeitszeiten ohne Überstunden, eine sehr gute Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien. Alles in allem habe ich mich dort sehr wohl gefühlt. Neuen Mitarbeitern wird das Einleben und Ankommen in der Firma sehr leicht gemacht.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Schütze Consulting AG
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 54 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (53)
    98.148148148148%
    Gut (1)
    1.8518518518519%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,81
  • 19 Bewerber sagen

    Sehr gut (17)
    89.473684210526%
    Gut (1)
    5.2631578947368%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    5.2631578947368%
    4,69
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Schütze Consulting AG
4,78
73 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,75
97.359 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,35
3.120.000 Bewertungen