Ihr Unternehmen?

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SD&C Solutions Development & Consulting
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 4,0Gehalt/Sozialleistungen
- 4,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 51 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 51 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 44 Mitarbeitern bestätigt.

Diensthandy
86%86
Mitarbeiter-Events
84%84
Homeoffice
80%80
Flexible Arbeitszeiten
77%77
Internetnutzung
77%77
Betriebliche Altersvorsorge
70%70
Gute Verkehrsanbindung
66%66
Coaching
41%41
Essenszulage
39%39
Firmenwagen
36%36
Mitarbeiter-Beteiligung
36%36
Barrierefrei
27%27
Gesundheits-Maßnahmen
20%20
Mitarbeiter-Rabatt
18%18
Parkplatz
14%14
Hund erlaubt
5%5
Kinderbetreuung
2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familienfreundlichkeit, aufgaben, verantwortung, wertschätzung

April 2021Bewertung lesen

Umgang mit und Kommunikation in der Corona-Kriese,

Juli 2020Bewertung lesen

Die tollen Kollegen, die Wahrnehmung des Mitarbeiters als Menschen, die gute Work-Life-Balance und die spannenden/abwechslungsreichen Aufgaben.

Dezember 2018Bewertung lesen

Top: spannende Aufgaben, tolle Kollegen und Vorgesetzte, viel Wertschätzung
Man geht einfach wirklich gern ins Büro und freut sich auf den Tag.

November 2018Bewertung lesen

Freie Gestaltungsmöglichkeiten bei den Aufgaben und der Karriere, Flexibilität bezogen auf Arbeitszeit und Arbeitsplatz

April 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 23 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aktuell nichts.

Juli 2020Bewertung lesen

viel Bodyleasing, viele Mitarbeiter verbringen sehr lange Zeit beim Kunden, auch 5 Tage die Woche

November 2018Bewertung lesen

Meckern auf ganz hohem Niveau: Die Arbeitsplatzausstattung könnte etwas besser sein, ist aktuell aber auch nicht schlecht.

November 2018Bewertung lesen

Großraumbüros. Leider ein Trend überall, nicht spezifisch für SD&C

Juni 2019Bewertung lesen

- Schlucht zwischen Geschäftsführung & Mitarbeitern
- HR fehlt Nähe zu den Bedürfnissen der Mitarbeiter
- Gehaltsentwicklung

Februar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 16 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Bessere vernetzung der versch. Abteilungen

April 2021Bewertung lesen

Aktuell habe ich nichts zu "meckern".

Juli 2020Bewertung lesen

Leichter gesagt als getan, aber es wäre gut sich auf Kernkompetenzen zu spezialisieren und diese gezielt am Markt werben, anstatt "Mädchen für alles" bei manchen Kunden. Aber solche strategische Entscheidungen müssen viele Faktoren berücksichtigen, die mir nicht bekannt sind.

Juni 2019Bewertung lesen

Thema Nachhaltigkeit angehen

November 2018Bewertung lesen

- sinnvolle Aufgaben bei Projektlosigkeit
- mehr Invest in die eigenen Arbeitskräfte & Ernsthaftigkeit bei den internen Themen (zeitlich, finanziell)
- Schaffung Wir-Gefühl

Februar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 10 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von SD&C Solutions Development & Consulting ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Aus eigener Erfahrung kann ich hier nur positives berichten.

Dezember 2018Bewertung lesen

Absolut einwandfrei, alle Altersklassen, Nationalitäten repräsentiert, wertschätzende Umgang.

Juni 2019Bewertung lesen

Super, alle Altersgruppen sind vertreten und werden gleich behandelt

November 2018Bewertung lesen

Die meisten Mitarbeiter sind 45+. Zumindest im Oracle Bereich

Juni 2015Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 4 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SD&C Solutions Development & Consulting ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Luft nach oben

November 2018Bewertung lesen

Umwelt nicht so sehr, Sozial schon

September 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).

Sicherlich begrenzt wegen der Größe des Unternehmens, aber trotzdem 5 Sternen weil SD&C eine Firma ist, in der auch Frauen in Management gelangen können, was nicht überall selbstverständlich ist.

Juni 2019Bewertung lesen

viele Möglichkeiten; man kann seine persönlichen Ziele gut verfolgen und umsetzen

November 2018Bewertung lesen

Weiterbildung und Weiterkommen wird aktiv gefördert.

Dezember 2018Bewertung lesen

Möglichkeiten zur individuellen und fachlichen Weiterbildung gibt es genügend. Selbstverständlich sollten diese auch einen Bezug zum Job haben.

Januar 2018Bewertung lesen

Prima Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Projekte und regen Austausch mit Kollegen.

Januar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen