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TUNAP Deutschland Vertriebs GmbH & Co. Betriebs KGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Chemie
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TUNAP Deutschland  Vertriebs GmbH & Co. Betriebs KGTUNAP Deutschland  Vertriebs GmbH & Co. Betriebs KGTUNAP Deutschland  Vertriebs GmbH & Co. Betriebs KG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 27 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    7.4074074074074%
    Gut (2)
    7.4074074074074%
    Befriedigend (7)
    25.925925925926%
    Genügend (16)
    59.259259259259%
    2,14
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    80%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    4,07
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,72

Arbeitgeber stellen sich vor

TUNAP Deutschland Vertriebs GmbH & Co. Betriebs KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,14 Mitarbeiter
4,07 Bewerber
3,72 Azubis
  • 25.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Je nach Vorgaben des Mutterkonzern.

Vorgesetztenverhalten

Verstärken eigentlich nur die Meinung aus Künzelsau. Verstehen leider die echte Philosophie von Würth nicht.

Kollegenzusammenhalt

Mit Ausnahmen sehr gut

Interessante Aufgaben

Ausreichendes Produktsortiment, Interessante Kunden,

Kommunikation

An den Stand der Technik anpassen.

Gleichberechtigung

je nach Fachbereich untertschiedlich

Umgang mit älteren Kollegen

solange sie nicht zu viel verdienen, dürfen sie bleiben.-

Karriere / Weiterbildung

nicht vorhanden,

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt liegt für den Speckgürtel München deutlich zu niedrig.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

offiziell als Aerosolhersteller natürlich wichtig. Inoffiziell nur das nötigste.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden, 42-h Woche Standard wird demnächst weiter erhöht, Überstunden sind selbstverständlich und werden nicht abgegolten.

Image

Durch die Zugehörigkeit zum Würth-Kozern ganz gut.

Verbesserungsvorschläge

  • Arbeitsbedingungen an die Zeit anpassen. Arroganz ablegen.

Pro

tolle Kantine, gutes Essen, kostenloser Kaffee

Contra

zu wenig Parkplätze, alle Gesetzte und Betriebsvereinbarung werden auf den maximalen Arbeitgebervorteil ausgelegt.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    TUNAP Deutschland Vertriebs - GmbH
  • Stadt
    Wolfratshausen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 30.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlecht!

Vorgesetztenverhalten

Permanente Kontrolle und stetig steigender Druck

Interessante Aufgaben

Vertrieb auf unterstem Niveau. Keine erklärungsbedürftigen Produkte

Gehalt / Sozialleistungen

Sozialleistungen gibt’s keine. Das Gehalt ist eher mäßig.

Arbeitsbedingungen

Sind schlecht. Das Unternehmen ist definitiv nicht als Arbeitgeber zu empfehlen.

Work-Life-Balance

Ein Fremdwort! Meetings gehen freitags bis 18:00 Uhr. Die mehrstündige Heimfahrt wird der Freizeit zugerechnet.

Image

Die Produkte sind ok, aber viel zu teuer.

Pro

Es gibt leider nichts Positives zu berichten.

Contra

Kundenbesuche und Produktpräsentationen sollen nach Feierabend oder am Wochenende vorbereitet werden. Die Heimfahrt nach dem Teammeeting wird einem nicht als Arbeitszeit angerechnet. Anreise in Wolfratshausen erfolgt grundsätzlich Sonntags!!! Ziele werden vom Unternehmen festgelegt und können faktisch nicht erreicht werden. Überstunden werden grundsätzlich nicht ausgeglichen. Umsätze müssen täglich gemeldet werden.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00
  • Firma
    TUNAP Deutschland Vertriebs - GmbH
  • Stadt
    Wolfratshausen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 26.Aug. 2016 (Geändert am 30.Aug. 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Leider kann man den Vorgesetzten nicht vertrauen. Mit der Erlichtet wird es nicht so genau genommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten müssten erst einmal eigene Erfahrungen im AD machen, bevor diese auf den Mitarbeiter losgelassen werden. Motivation ist ein Fremdwort. Drohen geht da schon besser.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind OK.

Kommunikation

Der Außendienst erfährt wichtige Veränderungen heufig erst von der Kundschaft.

Gleichberechtigung

Keine Angabe möglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrungen der älteren Kollegen wird nicht geschätzt und honoriert.
Neue Mitarbeiter finden häufig nur von den älteren Kollegen Unterstützung.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt eine einzige Verkaufsschulung und das War es.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt kommt pünktlich, ist aber zu überprüfen.
Das Gehalt ist für den Anspruch an den ADM, imVergleich zu anderen Unternehmen viel zu niedrig.

Arbeitsbedingungen

Die zur Verfügung gestellten Fahrzeuge sind in der Regel gut ausgestattet. Die Programme z.B. zur Tourenplanung sind ungenügend und dienen hauptsächlich zu Überwachung. Es muss mit 4 verschiedenen Systemen gearbeitet werden, die nicht optimal funktionieren und sehr zeitaufwendig sind.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der Umweltschutz wird im Marketing großgeschrieben.
Soziales verhalten zu Mitarbeitern ist nicht existent.

Work-Life-Balance

Urlaub wird zu teil vorgeschrieben
und vorgeplant.
Urlaub Max 14 am Stück.
Gefordert werden vom AD ca. 50 Stunden die Woche.
Familie? Der Vertrieb steht im Vodergrund.

Image

Die Qualität der Produkte ist sehr gut und somit das Ansehen in der Kundschaft gut.

Verbesserungsvorschläge

  • Das Bezahlungssystem revormieren. Motivationen und Anreize schaffen. Auf intensive Überwachung verzichten. Den Mitarbeiter ehrlich informieren.

Pro

Die Kollegialität

Contra

Der Umgang mit den Mitarbeitern und der Ton der gegenüber den Mitarbeitern herscht.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    TUNAP Deutschland Vertriebs - GmbH
  • Stadt
    Wolfratshausen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 27 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    7.4074074074074%
    Gut (2)
    7.4074074074074%
    Befriedigend (7)
    25.925925925926%
    Genügend (16)
    59.259259259259%
    2,14
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (4)
    80%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    20%
    4,07
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,72

kununu Scores im Vergleich

TUNAP Deutschland Vertriebs GmbH & Co. Betriebs KG
2,52
34 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Chemie)
3,06
19.412 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.662.000 Bewertungen