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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    80%80
  • EssenszulageEssenszulage
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • CoachingCoaching
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • RabatteRabatte
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Super Umfeld, gutes Team
Bewertung lesen
Professionalität gepaart mit Menschlichkeit, starker Zusammenhalt, offen für alle Ideen, aber trotzdem richtungsweisend und zielstrebig
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Erfahrungsaustausch, interessante Aufgaben in Marketing/Kommunikation, Nähe zur Kultur und zu Künstlern, 13./14. Gehalt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unschlüssige und teilweise nicht nachvollziehbare Personalplanung
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Arbeitszeiten VS Gehalt, interne Kommunikation, Personalverschleiß
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schneller Entscheidungsfindung
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Aktiver dafür sorgen, dass Mitarbeiter nicht gehen, zB durch Entlohnung von Mitarbeiterleistungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Grundsätzlich hohe Mitarbeiter-/Chef-Fluktuation - das birgt Chancen, ist aber oft anstrengend, da man das Teambuilding wieder ganz von vorn beginnen muss.
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Typisch Kultur: unterdurchschnittliches Gehalt im nationalen/internationalen Vergleich. Lieber sieht das Unternehmen jemanden gehen, als das Grundgehalt neu zu verhandeln.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Grafenegg Kulturbetriebsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur
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