Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer?

Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer das Gehalt?

Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer als eher modern.

Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9

kununu Score9 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,6Gehalt/Sozialleistungen
- 4,6Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 9 Bewertungen entdecken

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Marketing Manager:in2 Gehaltsangaben

Ø44.300 €

Praktikant:in2 Gehaltsangaben

Ø20.000 €

Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer

Branchendurchschnitt: Tourismus

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Offen und transparent informieren.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer

Branchendurchschnitt: Tourismus

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

Gute Verkehrsanbindung
88%88
Mitarbeiter-Events
75%75
Essenszulage
75%75
Barrierefrei
63%63
Flexible Arbeitszeiten
63%63
Internetnutzung
63%63
Diensthandy
63%63
Homeoffice
50%50
Firmenwagen
38%38
Rabatte
38%38
Betriebliche Altersvorsorge
38%38
Coaching
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Als öffentlicher Betrieb ist es ein sicherer Arbeitsplatz

März 2024Bewertung lesen

Die Region Innsbruck ist eine spannende ganzjahres Destination, daher bereitet es mir Freude in dem Team von Innsbruck Tourismus arbeiten zu können und für die Gäste in der Region vor Ort zu sein.

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Beamtentum, hohe Fluktuation

März 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Bessere Gehälter, Unterstützung von (persönlichen) Weiterbildungen

März 2024Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer ist Image mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

tolle Region

5

Januar 2023Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Tourismusverband Innsbruck & seine Feriendörfer als eher modern.