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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Essenszulage
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sheraton Zürich was the first company in Switzerland to give me an opportunity, despite my German level was close to zero on my first day of work. They valued my previous work experiences and references, while basically every other hotel in the city did not even bother to reply to my applications.
The HR team reserved a room for me in the Marriott staff house to make my start in Switzerland easier. The rent was really affordable, especially considering the ...
Gehalt, Aufgaben, Image, Benefits, Kollegen, Unterstützung, Motivation,
Die Vorteile für mich: Ich schaetze sehr die Möglichkeit in anderen Hotels günstiger übernachten zu können.
Als Teilzeitmitarbeiter kann ich meinen Dienste nach meinem Wunsch richten.
Mit ÖV gut erreichbar
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man versucht überall zu sparen, vor allem leider an (gute) Mitarbeiter. Es verschlechtert das Arbeitsklima und die Quelitaet der Leistungen
Verbesserungsvorschläge
Mentoring employees interested in developing
Etwas höhere Löhne, mehr Wertschaetzung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von ABC Betriebs ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Super, auch unter den verschiedenen Abteilungen ist ein grosser Zusammenhalt spürbar.
- Einwandfrei
- Sehr, sehr Positiv
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ABC Betriebs ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kommunikation ist wie in jedem Unternehmen nicht immer einwandfrei.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ABC Betriebs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet ABC Betriebs besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ABC Betriebs als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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