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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Christliche Werte wie EHRLICHKEIT, VERGEBUNDSBEREITSCHAFT und ENGAGEMENT die 2 Meile zu gehen, sowie andere von der Geschäftsleitung gross geschrieben werden.
Es werden Lösungen zusammen ausgearbeitet und getragen. Man begegnet sich auf Augenhöhe, respektvoller Umgang. Wertschätzend
•Das man modern ist überall auf dem neusten Stand alles wird digital gemacht
Klare Kommunikation, Ehrlichkeit
viel Möglichkeiten für Gespräche
Es existiert eine Strategie, welche konsequent verfolgt wird.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ständige Neuerungen
Nichteinhaltung von Prozessen und abmachungen. Es wird gepredigt und man macht es dann nicht so.
Führungspersonen werden nicht hinterfragt schalten und walten wie sie wollen
Teilweise zu hohe Fehler- / Unzuverlässigkeitstoleranz
Ich müsste tief wühlen und suchen um etwas zu finden.
Nach ein paar Jahren habe ich noch nichts negatives erlebt
Fällt mir aktuell nichts ein.
Im Moment nichts
Verbesserungsvorschläge
Bessere Planung
Mitarbeiter nicht auspressen
Verständnis schaffen
Fällt mir aktuell nichts ein.
Arbeitgeber ist von sich aus daran sich stetig zu verbessern
Im Moment einfach so weitermachen und nicht vom jetzigen Kurs abkommen
Vielleicht gäbe es im Rahmen der Digitalisierung Möglichkeiten, die Abläufe so zu gestalten, dass etwas attraktivere Arbeitszeiten entstehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Autoviva ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle Kollegen werde gleich behandelt.
Ob Werkstatt oder Administration Frauen sind willkommen
Die Frauen sind sehr gut aufgenommen, was in der Garagenwelt nicht die Regel ist.
Alle werden gleich behandelt und auch die Löhne werden unabhängig vom Geschlecht gleich gewählt.
Gleichberechtigung wird hier gelebt.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autoviva ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Man Arbeitet von Morgens bis Abends 9-10h. Harte Stellvertreter regelungen und Sperrzeit für Ferien
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildungen werden stets ermöglicht und auch gefördert(arbeitstechnisch wie auch finanziell).
wird mit verpflichtung angeboten wenn es dem betrieb nptzt
ansonsten wird geblockt
Es hat verschiedene Stabsstellen. Zudem gibt es neben der Geschäftsleitung noch ein Kader.
Weiterbildungsangebote vorhanden. Man kann Intern auch aufsteigen oder wechseln. Angestellte werden bei Stellenauschreibung mitberücksichtigt
Interne Weiterbildung. Lehrlingsausbildung. Aufwendige Onlineplattform. Man darf externe Kurse besuchen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autoviva wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autoviva besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autoviva als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autoviva als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 5 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
5 Angaben · 1 Kommentar
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