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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Mitarbeitende werden wertgeschätzt und respektvoll behandelt. Wenn man das Unternehmen verlässt, besteht oft die Möglichkeit, später wieder zurückzukehren. Die Geschäftsleitung hat ein offenes Ohr für Anliegen, Veränderungswünsche oder interne Abteilungswechsel. Durch die flache Firmenhierarchie kennt man sich persönlich, was für ein angenehmes und familiäres Arbeitsklima sorgt.
zuverlässiger, solider Arbeitgeber, mit tollem Produkt und einer grossen Bandbreite an verschiedenen Arbeitsmöglichkeiten und unterschiedlichen Einsatzmöglichkeiten
Der Mensch und Mitarbeiter ist nicht einfach eine Nummer – wie z.B. in einem Grosskonzern üblich – sondern wird entsprechend wahrgenommen
Ich finde gut, dass man einen Plan bekommt wenn man anfängt hier zu arbeiten. Die Leute führen einem gut ein und jeder helft.
Positives, wertschätzendes und familiäres Arbeitsklima, spannende Aufgaben, tolles und innovatives Produkt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es werden nicht alle Mitarbeitenden gleich behandelt, manche Mitarbeitenden werden bevorzugt behandelt. Auch stelle ich einen Unterschied zwischen weiblichen und männlichen Arbeitnehmenden fest
Keine Kantine, keine oder wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Verantwortung auf (zu) wenige Personen verteilt
Verantwortungen nicht immer sauber geregelt
nichts relevantes bin sehr zufrieden
Verbesserungsvorschläge
Die Chefposition sollte mehr Arbeiten an die MA's abgeben. MA's fördern und Vertrauen schaffen. So wir die Chefposition nicht mit "belanglosen" Aufgaben belastet.
Ressourcen besser einteilen, je nach Zeit in der Saison sind deutlich zu wenig Mitarbeiter. Gehalt ist nicht sehr zufriedenstellend.
Mehr kommunizieren und Mitarbeiter aller Bereiche mehr einbeziehen. Die älteren Mitarbeiter nicht vernachlässigen
Durch die stetige Teuerung sei es KK/Miete/ etc etc sollte es entsprechend auch Lohnerhöhungen geben
Die Kommunikation und der Informationsfluss sollte transparenter und regelmässiger sein.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Excellence Cruises - Reisebüro Mittelthurgau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Aktuell ist der Fokus auf die Jungen Kollegen. Die älteren nehmen es ja eh hin und wehren sich nicht.
es wird unter allen Altersgruppen respektvoll miteinander umgegangen
es werden auch "ältere" Kolleginnen und Kollegen eingestellt
Sehr gutes und unterstützendes Miteinander
ein angenehmes Miteinander
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Excellence Cruises - Reisebüro Mittelthurgau ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind nur begrenzt und bei einer Weiterbildung wird man teilweise unterstützt.
Könnte man evtl. anfragen, wird aber nicht aktiv verlangt oder gepusht
Weiterbildung und Aufstiegsschancen sind eher schwierig
begrenzte Möglichkeiten
ausbaufährig
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Excellence Cruises - Reisebüro Mittelthurgau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Excellence Cruises - Reisebüro Mittelthurgau besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 84% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Excellence Cruises - Reisebüro Mittelthurgau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Excellence Cruises - Reisebüro Mittelthurgau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
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JobFür mich
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