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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Klare Vorgaben, Entscheide werden an der richtigen Stelle gefällt, informelle Anlässe dienen dem guten Arbeitsklima
Von oben kommt Vertrauen, welches über alle Stufen weitergegeben wird.
Offenheit, Klarheit bei Entscheiden, immer begründet.
Hierarchien existieren, werden im persönlichen Umgang aber nicht ausgespielt. Verschiedene Ansichten haben Platz, Ma-Meinungen werden abgeholt und auch berücksichtigt. Kritikfähige Institution, die immer Verbesserungen anstrebt und auch mutige Projekte wagt.
Kaum etwas.
einzelne Lehrpersonen heben sich deutlich von der Masse ab. Diese machen den Unterricht erträglicher.
Die Auswahlmöglichkeiten, welche ich in den vorherigen Fragen gewählt habe, beantworten diese Frage
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kleine Dinge, hier nicht erwähnenswert.
Nichts, aber optimieren kann man immer in verschiedenen Bereichen.
Am Ziel vorbeigeschossen. Zu viel Stoff in zu wenig Zeit der Nutzen hinter den Lerninhalten darf nicht in Frage gestellt werden, da die Antwort darauf enttäuschend wäre. Riesige Leistungs Unterschiede in den verschiedenen Tals-Klassen sorgen für ein Ungleichgewicht zwischen Klassen und dadurch fühlen sich viele benachteiligt.
nicht Kritikfähig (siehe einziger 1 Stern Bewertung auf dieser Seite)
So gut wie alles. Die Infrastruktur ist in einem miseralblen Zustand und die GIBB verteilt jedem Idioten die Modulverantwortung.
Verbesserungsvorschläge
Abteilungen noch besser vernetzen, aber dir gibb ist auf dem Weg.
sich besser informieren mit welchen Vorkenntnissen Schüler an diese Schule kommen. Weniger ist mehr es ist zu viel im Stoffplan.
Eine Anonyme Umfrage mit allen Lernenden der Gibb machen. Die einzige schlechte Bewertung auf dieser Seite wurde als nicht empfohlen eingestuft... Bei den Google Rezessionen wurden Russische Bewertungen gekauft um den Schnitt auf 1.6/2.4 aufzubessern.
Das was sie am einfachsten verbessern könnten, wäre eine ANONYME Umfrage unter den Lernenden durchzuführen und anhand dieser Umfrage die absolut schlechten Lehrer zu entlassen.
- Bessere Kommunikation- Klare Weisungen, an die man sich auch hält- Es nicht immer allen recht machen wollen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
4,8
Der am besten bewertete Faktor von GIBB ist Kommunikation mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
So viele Informationen wie nötig, aber kein "Zumüllen"
Nicht zu viel, nicht zu wenig. Immer wertschätzend.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GIBB ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Da ist noch Luft nach oben
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung wird gefördert und gefördert. Karrierechancen im Schulumfeld eher beschränkt.
Karrieremöglichkeiten beschränkt, Weiterbildung wird gefördert.
Viele Lehrpersonen sind schon seit länger Zeit Angestellt. Ganzes System wirkt etwas eingerostet und schwergängig.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GIBB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet GIBB besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GIBB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GIBB als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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