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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Barrierefrei
- Kantine
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Kostenloser Parkplatz
- Sehr guter Gehalt
- Luft nach oben
Schönes Lokal mit tollem Ambiente und angenehmen Gästen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vereinbarungen werden nicht eingehalten. Es werden viele Ueberstunden verlangt, welche nicht ausbezahlt werden.
Verbesserungsvorschläge
Nicht viel versprechen und die ex mitarbeiter nicht schlecht reden
Personalpolitik sollte verbessert werden. Es wird zu wenig Personal eingestellt, dadurch gibt es eine Ueberlastung der Angestellten, was auch zu Gästereklamationen führt.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Glashaus ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
versprochen aber wieder nichts
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Glashaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Glashaus schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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