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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegialität, die in Buchs AG vor- und gelebt wird
Die positive Arbeitsatmosphäre
Die Kreativität, mit der kunden- und mitarbeiterfreundliche Projekte entwickelt und umgesetzt werden
Gratisparkplatz und Teamzusammenhang
Flexible Lösungen während Corona waren möglich. Gratis Parkplatz, regelmässig findet ein spontaner Apéro am Feierabend statt. Meinen Unterricht kann ich sehr individuell gestalten. Offener Austausch. Die neue Führung nimmt sich Zeit für meine Anliegen und will die Unternehmung spürbar weiterbringen.
Selbständiges Arbeiten, Gratisparkplätze, gut erreichbar, Geselligkeit kommt nicht zu kurz, langjährige Arbeitsabläufe werden hinterfragt und bei Bedarf angepasst
Fairer, freundlicher Umgang miteinander. Man wird als Mensch geschätzt und gesehen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Verbesserungswürdig ist der IT-Bereich, das diesbezügliche Equipment
wie sie mit Mitarbeiter umgehen
Mitarbeiteraufenthaltsraum könnte besser
Kurze Kündigungsfrist hat Vor- und Nachteile für beide Seiten. Sie ist kürzer als im OR, besonders bei langjährigen. Mitarbeitenden.
Veraltetes Arbeitszeitmodell, Mitbewerber haben da viel entgegenkommendere Lösungen.
Löhne und Freelancerentgelt im Vergleich zu den Mitbewerbern sehr tief.
Oh, vielen.
Verbesserungsvorschläge
Teilweises Verbesserungen im IT-Bereich
Bessere Pensionskasse für die Angestellten
Siehe nicht gut finde ich.
Führungscrew auswechseln
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,8
Der am besten bewertete Faktor von JobFit ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Professionell agierende und mitarbeiterfreundliche Führung, kollegiales, aufgestelltes Team
Die neue Leitung ist sehr engagiert und spürt die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und Freelancern. Sie setzt viele positive Zeichen, um die Unsicherheiten der letzten Monate zu beseitigen. Das motiviert und sorgt für gute Stimmung. Die Mischung von jungen und älteren Arbeitskräften inkl. den Freelancern ist top. Es war über viele Monate nicht immer einfach für diese Unternehmung zu arbeiten. Für den aktuellen Umbruch bin ich dankbar.
Ich schätze die professionelle sowie gleichzeitig menschliche Art der Zusammenarbeit sehr.
Gutes Klima, fairer Umgang auf Augenhöhe
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von JobFit ist Gehalt/Benefits mit 2,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Lohnerhöhung seit Jahren
Weit unter dem Durchschnitt!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Intern gute Weiterbildungen
Angebot an Weiterbildung wird stetig und soweit möglich an die Bedürfnisse der Mitarbeitenden angepasst
Es finden regelmässig interne Weiterbildungen statt. Aufstiegschancen klein, da flache Strukturen und kleines Team.
Gibt es kaum.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- JobFit wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet JobFit besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen JobFit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 28% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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