Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Internetnutzung
Essenszulage
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Um ehrlich zu sein nix. Wenn ihr schnell Geld braucht ist es gut. Seid euch nur bewusst was ihr euch antut und haltet Familie und Freunde für das Wochenende ready ihr werdet sie brauchen.
Wenn ihr glück habt sie dihr gut drin aber Ldute an iherer Haustür zu belabern bis ihr ne unterschrift bekommt und der Job ist was für euch und ihr könnt immer wieder schnell kurzweilig geld bekommen:)
Arbeitsklima, die Vision, die Arbeitsweise
+ Sehr flexibel, man kann bis am Mittwoch vorher sich entscheiden, wann und wie viel man in der nächsten Woche arbeiten möchte.
+ Bonussystem
+ Wohnmöglichkeit unter der Woche
Setzen sich für Menschenrechte an
Was Mitarbeitende schlecht finden
- die Arbeit selbst ist sehr kräftezehrend und emotional fordernd
Verbesserungsvorschläge
Strengere Bedingungen bei der Einstellung von neuen Mitarbeitenden, weniger Frauen in Führungspositionen erleichtert einiges!
Drangsaliert weniger die Menschen die bei euch arbeiten wollen, nach feierabend ist keine Zeit mehr für Mitarbeitergespräche
Eure Dialoger, die eigentlich die ganze wichtige Arbeit leisten, mehr schätzen und besser behandeln
Vorgesetzte wie Regionalleiter ersetzten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Lazoona ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Selbstverständlich, gut aussehende junge Damen ziehen jedoch die besten Karten
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lazoona ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
katastrophal, bei einem 100% pensum fängt dein Wochenende am späten Freitagabend an! Hoffe das du passende Leute im Team hast, mit denen wirst du deine komplette Woche verbringen, Ja, vom Aufstehen bishin zum Einschlafen!
Gibt keine, man ist 5 tage die woche irgendwo in der schweiz von früh bis spät unterwegs. Nach feierabend gehts einem wirklich nicht Gut
unbezahlte Überstunden
Da man mit den Kollegen in einem Airbnb lebt, da fast jeder weit von zuhause weg wohnt, deshalb hat man unter der Woche keine Zeit mehr für sonstige Freizeitaktivitäten. Allerdings war es för mich nicht allzu schlimm, da ich es sehr gut mit meinen Arbeitskollegen hatte.
Arbeiten, essen, schlafen. Mehr ist nicht möglich unter der Woche
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Temporär job. die wenigsten schaffen es bisschen weiter! Baut um keines willen darauf auf
Sehr gute aufstiegsmöglichkeiten, aber immer temporärer Job
karriere Ja, weiterbidung nein
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lazoona wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Lazoona schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lazoona als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lazoona als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.
















