Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 1,8Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,5Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Finde fast nichts, ausser das die Mitarbeiter gut zusammen halten.
Nur das Teilespektrum
Das Logo und die Flugzeuge
Er ist nicht weit von meinem Zuhause weg._x000D_
Die Jahresarbeitszeit macht es möglich, Termine im Privatleben gut zu managen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lohn, wenn man seine Meinung äussert hat man ein Problem, Atmosphäre, gesamte Organisation, unnötig Druck aufbauen usw.
alles andere
Alles andere
Allg. ist die Entlöhnung nicht im oberen Segment._x000D_
Verbesserungsvorschläge
Man sollte einmal alle Mitarbeiter anonym befragen, was sie von der ganzen Führung halten, wie sie die Bedingungen finden usw.
Bin mir sicher, dass spannende Ergebnisse rauskommen werden, was der Führung hoffentlich zu denken gibt.
vieles.....
Arbeitsvolumen besser auf 2 Mitarbeiter aufteilen anstatt, dass einer alleine alles machen muss!!!
Ich würde den Gewinn resp. den Umsatz preisgeben. Das erfolgt im Moment nicht.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von MDC Max Daetwyler ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
mal so und mal so, mal so wie es dem Vorarbeiter gerade Passt, da wird man halt mal 2 tage vorher benachrichtigt das die Schicht anders is
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MDC Max Daetwyler ist Gehalt/Benefits mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Für diese Funktion viel zu tief. BVG mickrig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MDC Max Daetwyler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet MDC Max Daetwyler schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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