Entelios ist Technologieführer bei der Vermarktung von Flexibilitäten und treibt die Energiewende aktiv voran.
💡 Pack mit an bei Energiewende & Klimaschutz
- Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
- Zentrale Standorte – moderne Büros im Herzen von München & Berlin
- Betriebliche Altersvorsorge – mit attraktivem Zuschuss für deine Zukunft
- Sport & Wellness – z. B. mit Urban Sports Club
- Option auf ein JobRad – nachhaltig unterwegs
- Regelmäßige Teamevents – Teamgeist, auch nach Feierabend
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Barrierefrei
Hund erlaubt
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
BetriebsarztEntelios ist in einer innovativen Branche tätig und treibt aktiv die Entwicklung des Energiesystems der Zukunft voran – es fühlt sich gut an, Teil eines so sinnstiftenden Themas zu sein. Die sehr hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung ermöglicht eine gute Work-Life-Balance. Die Kommunikation ist stets offen und transparent, was Vertrauen schafft und die Zusammenarbeit erleichtert. Besonders angenehm ist die familiäre und wertschätzende Atmosphäre, in der man sich nur wohlfühlen kann.
Besonders schätze ich die sinnstiftende Arbeit an gesellschaftlich relevanten Themen und die sehr positive, wertschätzende Unternehmenskultur. Die Zusammenarbeit ist geprägt von Offenheit und gegenseitiger Unterstützung. Eigene Ideen werden gehört, Wünsche ernst genommen und man hat die Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. Gleichzeitig zeigt das Unternehmen ein ehrliches Interesse daran, sich gemeinsam mit den Mitarbeitenden kontinuierlich zu verbessern.
Entelios arbeitet an einem der zentralen Themen unserer Zeit – Energiewende und Klimaschutz. Als Pionier gestartet, zählt das Unternehmen heute zu den führenden Playern im Bereich Flexibilitätsvermarktung. Wer mitgestalten will, bekommt hier echten Spielraum und ein motiviertes, unterstützendes Team. Der Vorstand ist präsent, nahbar und hat ein bemerkenswert gutes Gespür für zwischenmenschliche Themen.
- Sehr spannende Aufgaben mit Relevanz für die Energiewende
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- Innovativ: gute Ideen werden schnell und unkompliziert umgesetzt (IT wird weitgehend inhouse entwickelt)
- Wertschätzende und kooperative Arbeitsatmosphäre
In einem dynamischen Umfeld entstehen naturgemäß auch mal Reibungspunkte, wenn Strukturen wachsen. Der Wille zur Verbesserung ist aber deutlich spürbar – Schwächen werden kritisch hinterfragt und aktiv angegangen.
Durch die teilweise hohen Sicherheitsanforderungen können Entscheidungsprozesse oder die Umsetzung neuer Ideen gelegentlich etwas länger dauern.
Aufgrund der hohen Sicherheitsanforderungen bei der Teilnahme an Regelleistungsmärkten nutzen alle MitarbeiterInnen Windows Laptops, obwohl vereinzelt MacBooks gewünscht werden.
In Teilen die Altlasten der Vergangenheit (die aber deutlich abnehmen)
Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Durch das Wachstum und viele Projekte kommt es gelegentlich zu kleineren organisatorischen Anpassungen – an diesen wird bereits aktiv gearbeitet. Zudem werden Prozesse und Systeme kontinuierlich digitalisiert und optimiert. Diese Entwicklung ist bereits spürbar und wird den Arbeitsalltag künftig noch effizienter machen.
Insgesamt ist das Unternehmen ein sehr attraktiver Arbeitgeber mit vielen Stärken. Verbesserungspotenzial sehe ich vor allem durch zusätzliche Optionen für Mitarbeiter wie Flexibilitat durch unbezahlten Urlaub oder ein Jobticket. Das ist jedoch Kritik auf hohem Niveau.
Durch das Wachstum in allen Unternehmensbereichen ist es notwendig, Strukturen und Prozesse weiter auszubauen und klarer zu definieren. Daran wird aktuell intensiv gearbeitet, um die gewohnte Agilität und Effizienz auch künftig zu sichern.
Das Unternehmen ist deutlich besser und spannender als in der Außenwahrnehmung ankommt. Das liegt vor allem daran, dass historisch der digitale Auftritt im Industriesegment nicht wichtig war. Daran wird aber bereits hart gearbeitet, da jetzt andere Segmente hinzukommen.
Die Strukturen und Prozesse haben noch startup-ähnlichen Charakter, was Fluch und Segen zugleich ist. Hier könnte man in einigen Bereichen noch mehr standardisierte Prozesse/Workflows einführen.
Der am besten bewertete Faktor von Entelios ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Es wird großen Wert auf eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre gelegt, in der Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht. Das Miteinander ist kollegial und unterstützend. Es gibt regelmäßig Teamevents.
Tolle Zusammenarbeit im Team und darüber hinaus. Sehr angeneheme freundschaftlich-kolligiale Athmosphäre.
wertschätzend & motivierend
dynamisch und motivierend
Sehr kooperative Arbeitsathmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Entelios ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Mit flacher Hierarchie gibt es nicht viele Aufstiegsmöglichkeiten. Auch Weiterbildung für die Mitarbeiter hinkt.
Keinerlei Weiterbildung, die bezahlt wird. Man muss sich selbst drum kümmern
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