Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitszeiten, Büroräumlichkeiten
Vielseitige und interessante Aufgaben
Zusammenhalt unter Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sehr lange Mängelliste.
Verhalten der Führungspersonen, vorne hui hinten pfui, es wird einem das Messer in den Rücken gerammt und dabei einen auf super Arbeitskollegen gespielt
Überforderte Führung, zuviele leere Versprechungen und eine ungenügende Kommunikation führen zu schlechtem Betriebsklima.
Führungskraft Katastrophe
Verbesserungsvorschläge
Das widerspiegelt sich in allen anderen Kommentaren wieder. Eine Zusammenfassung würde zu lange dauern.
Die Führungspositionen sollten miteinander und nicht gegeneinander arbeiten. Es ist reine Vätterliwirtschaft! Die Geschäftsleitung hat zu wenig Ahnung von dem was ihr Job wäre und wälzt Arbeiten auf Mitarbeiter ab. Stetige leere Versprechen!
Führung auswechseln
offener und mehr kommunizieren
Mitarbeiter ernst nehmen
Keine leere Versprechungen!
mind. 1 Führungsposition auswechseln!
Fokus nicht verlieren!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Orthopartner ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gut, es sitzen alle im selben Boot und rudern in die gleiche Richtung
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Orthopartner ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kein Interesse am Wohlergehen der Mitarbeiter. Null wertschätzende, illoyale und inkompetente Führung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
keine Möglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Orthopartner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Orthopartner schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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