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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kollegiale Zusammenarbeit im Team war teilweise gut.
Moderne Infrastruktur und Arbeitsmittel.
Ansich ein schönes, gut erreichbaresSpital, dass alle Behandlungen gewährleistet.
Leider werden aber durch fehlende Sozialkompetent und schlechte Entlöhnung immer mehr Mitarbeiter und Ärzte (ganze Abteilungen) vergrault.
Leider werden auch zusehends „nur“ allgemein versicherte Patienten gegenüber den Halbprivaten/Privaten benachteiligt.
Diese „VIP-Kultur“ wird von der Direktion gefördert.
Sehr Zentral
Gute öV-Anbindung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hoher Arbeitsdruck, der kaum zu bewältigen war.
Mangel an Wertschätzung und Unterstützung durch die Leitung.
Unzureichende Personalschlüssel, was die Arbeitsqualität beeinträchtigt hat.
Kaum Weiterbildungsangebote oder Entwicklungsmöglichkeiten für Pflegekräfte.
Feedback und Verbesserungsvorschläge wurden wenig ernst genommen.
Schlechte unkompetente HR Leute und Führungskräfte
Umgang mir Mitarbeitern, die gemobbt werden
Probleme mit Vorgesetzten werden nicht ernst genommen.
Unqualifizierte Führungskräfte.
Mitarbeiter werden nicht ernst genommen.
Keine Wertschätzung.
Man wird rausgemobbt.
Verbesserungsvorschläge
Besserer lohn und Zulagen
Ich hatte gehofft, in einem professionellen und unterstützenden Umfeld arbeiten zu können, wurde jedoch enttäuscht. Es gibt viel Potenzial für Verbesserungen, insbesondere bei der Personalausstattung und der Führungskultur.
Es ist allgemein bekannt, welche Köpfe rollen müssen
Bessere Vorgesetzte die Kritik annehmen können
Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Mobbing ernst nehmen und unterbinden.
Mitarbeiter ernst nehmen und Hilfe anbieten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,9
Der am besten bewertete Faktor von sro spital langenthal ist Kollegenzusammenhalt mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Tolles team
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von sro spital langenthal ist Vorgesetztenverhalten mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Fehlt an Führungskompetenz, nicht wertschätzend, desinteressiert, keine Intervention
Team- und Bereich- und Ressortleiter sind fast durchgehend inkompetent und können nicht Führen, nur bedacht eine inkompetentere Person unter sich einzustellen,da keine Gefahr droht
Bei Problemen mit Vorgesetzten wird nicht geholfen. Es wird vermittelt, dass du das Problem bist und man ist froh wenn du kündigst.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Vielseitig Weiterbildungs Möglichkeiten
Konnte in 3 Jahren null Weiterbildungen machen. Zu teuer, schon besetzt oder wird nicht gebraucht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- sro spital langenthal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet sro spital langenthal schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen sro spital langenthal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei sro spital langenthal als eher traditionell.
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