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Osborne ClarkeOsborne ClarkeOsborne Clarke
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Bewertungsdurchschnitte

  • 41 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    58.536585365854%
    Gut (6)
    14.634146341463%
    Befriedigend (9)
    21.951219512195%
    Genügend (2)
    4.8780487804878%
    3,77
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (1)
    20%
    3,24
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

Osborne Clarke Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,77 Mitarbeiter
3,24 Bewerber
0,00 Azubis
  • 25.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Teams gut, zwischen den Teams herrscht teilweise sogar Streit.

Vorgesetztenverhalten

Reinste Katastrophe, da werden Menschen nach persönlicher Beziehung gefördert und für Positionen eingeteilt, die diese nicht verwalten können. Vor einzelnen Personen herrscht teilweise sogar Angst.

Kollegenzusammenhalt

Nur aus persönlicher Sicht und eigenem Team beweisbar, da ziemlich gut.

Kommunikation

Auch hier gilt: Innerhalb der Teams ist die Kommunikation gut, zwischen den Teams teilweise mangelhaft.

Karriere / Weiterbildung

Aktiv wird hier nichts angeboten, bei Nachfragen herrscht erstmal ein Stirnrunzeln

Gehalt / Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich bis durchschnittlich, je nach Abteilung stark variierend.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind gut, Büroräume liegen gut und sind modern.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wird nicht drauf geachtet.

Work-Life-Balance

Als Nicht-Anwalt ziemlich flexibel und positiv.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Osborne Clarke
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Teamabhängig

Kommunikation

Artikel im Intranet und ein paar nette Videos ersetzen keine Kommunikation

Gleichberechtigung

Der eine darf seinen Hund mitbringen, der andere nicht. Einem Teil der Mitarbeiter wird Home Office gestattet, dem anderen nicht. Ob und ggf. welche Vergünstigungen man erhält, ist allein vom Vorgesetzten abhängig und rein willkürlich.

Arbeitsbedingungen

Nach dem Umbau 4 Arbeitsplätze und Aufbewahrung der Akten auf einer Fläche von 27 m². Die Büros für PA's sind zu klein, zu voll und zu laut. 13 m² für Rechtsanwälte im Einzelbüro im Vergleich riesig.

Verbesserungsvorschläge

  • Die eigenen Werte leben. Offene Strukturen und interne Stellenausschreibungen. Flexible Arbeitszeiten (Bewertung auf PA-Ebene).
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Osborne Clarke
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern
  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

schlechte bis gar keine Kommunikation, Androhungen, Schikane, es wird hinter dem Rücken geredet

Kollegenzusammenhalt

kein abteilungsübergreifender Zusammenhalt, eher Cliquen

Kommunikation

sehr schlecht, sowohl unter Mitarbeitern als auch von Führungsebene

Work-Life-Balance

gemeinsame Events, wobei die Hierarchien auch da zu spüren sind, Kicker im Aufenthaltsraum

Verbesserungsvorschläge

  • jede Abteilung schätzen, offene Kommunikation zwischen Kollegen und Abteilungen, Gleichbehandlung der Mitarbeiter

Pro

Standort, Gehalt, Aufgabenbereich

Contra

das Miteinander

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Osborne Clarke
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 41 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (24)
    58.536585365854%
    Gut (6)
    14.634146341463%
    Befriedigend (9)
    21.951219512195%
    Genügend (2)
    4.8780487804878%
    3,77
  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    40%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (1)
    20%
    3,24
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Osborne Clarke
3,71
46 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Sonstige Branchen)
3,34
213.684 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.813.000 Bewertungen