Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 34 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Homeoffice
- Kantine
- Coaching
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders hervorheben möchte ich mein Team. Es gibt einen starken zusammenhalt und man kann sich aufeinander verlassen.
Kurioserweise bei sehr vielen interessanten Firmen/Behörden unter Vertrag. Sie übernehmen gerne Zeitarbeiter als feste Mitarbeiter. Die Konditionen sind schlecht, jedoch die Hoffnung auf einen "richtigen" Arbeitsplatz sind dann ggf. verlockend.
Was Mitarbeitende schlecht finden
unangenehmer Arbeitgeber, der gleiche Charakter wie sein Verwandter Vorsitzender der DKP
Verhalten der Vorgesetzten, schlechte Kommunikation
Sehr anspruchsvoll im Bereich Sicherheit.
Mitarbeiter werden leider zu sehr als austauschbar gesehen. Wenn ein/e Mitarbeiter/in sachlich eine andere Meinung ggü. der Geschäftsführung darstellt, ist es gerne gesehen wenn er/sie geht. Argumente werden belächelt Wofür gibt es schließlich Zeitarbeitfirmen.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter der Mitarbeiter der ortsüblichen Stand anbieten, nicht zum Mindeslohn
Mentalität Änderung
Die GF weiß selber was sie machen sollte.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von the IT Company ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Leider verstreut auf verschiedene Projekte, da fällt der Kontakt manchmal schwer, aber die Leitung veranstaltet immer wieder Treffen für alle!
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von the IT Company ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
das Image ist schlechter als die Wirklichkeit, vor Jahren war der Ruf sehr im Keller, das hat sich zum positiven geändert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- the IT Company wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet the IT Company schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen