Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Loch das der Maurer für uns hinterlassen hat und den Bahnhof vor der Tür um schnell zu verschwinden
Was Mitarbeitende schlecht finden
Brauchen wir glaub ich nicht wiederholen...
Verbesserungsvorschläge
Kürzt vielleicht die Gehälter der MDs und zahlt den Leuten die das Unternehmen am laufen halten keinen Hungerlohn!
Wer beim Personal spart, kann nicht gewinnen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von HRS ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das einzig "positive".Alle sitzen im selben Boot.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HRS ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir arbeiten gerne für das gute Gefühl. Gehalt so gering, dass manche zwei Jobs haben
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Jobs werden einfach gewürfelt. Weiterbilden kannst du dich nur selbst. Die internen Schulungen sind absolute Katastrophe und null zielführend, da einfach keiner mehr weiß was Sache ist. Das passiert, wenn das Personal alle 3 Wochen wechselt. Richtige Weiterbildungen werden nicht gefördert.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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