Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass man das Studio gratis verwenden durfte.
Freundlich, angenehme Atmosphäre
Das Team und die Kundschaft
Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiten werden nach deinen Wünschen angepasst.
Viele Goodies für Mitarbeiter wie Gratis Trainieren, Sauna, Solarium, Seminare „Rücken fit“, Bewegungsscreening usw.
Es war wirklich eine sehr tolle Erfahrung für mich!
Flexibilität, perfekt für neben der Uni, super Einteilung der Dienste
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt, keine Möglichkeit für Zusatzverdienst
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Entlohnung könnte besser sein (bei geringfügig natürlich nicht möglich)
Da fällt mir nix auf die Schnelle ein. Ich finde das Team im Twins macht einen super Job und man freut sich wenn man hingeht und dort arbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation und direkter Austausch
Früher gab es immer wieder mal Einschulungen, wenn sich etwas im System geändert hat - fand‘ ich ganz gut, damit man unter anderem auch Probleme ansprechen kann, die im Arbeitsalltag unter gehen.
Änderungen besser kommunizieren, Einschulungen für alle gleich machen.
Öfter Meetings einbauen, das einzige was mir dazu einfällt, ansonsten top :)
Sich das Gehalt anschauen und auf dem aktuellen drive drauf bleiben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von TWINS FITNESS CENTER ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Das Team war echt super, war der einzige Grund, dass man nicht aus der Haut gefahren ist.
Wir hatten eher ein junges Team aber auch mit den erfahrenen war alles super
Funktioniert super!
Wie gesagt: die Firma ist sehr menschlich und zuvorkommend.
ganz ok. hier und da gibt's jedoch auch kleine stänkerein
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TWINS FITNESS CENTER ist Gehalt/Benefits mit 1,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Schlecht bezahlt und es gibt absolut keine Benefits, keine zusätzliche Bezahlungen zu den Feiertagen, Wochenenden oder Früh/Spätdiensten.
Das Gehalt war für mich persönlich zu wenig
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld, keinen Feiertagszuschuss
Kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld
7€/h für bloße Anwesenheit und immer dieselben Handgriffe.
kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld: ärgerlich wenn man selber nicht im haus trainiert. Krankenstand gibt es ohne ersatz keinen. mein tipp: wenn sich kein ersatz finden lässt unbedingt arztbestätigung geben lassen, dass man nicht arbeiten DARF und die Geschäftsführung soll schauen wo sie bleibt und endlich mal selber anpacken.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Wohin? Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeit, man kann sich maximal im Trainingsbereich weiterbilden, aber das bringt auch keine zusätzlichen Leistungen.
Ersthelfer-Kurs wird vom Arbeitgeber bezahlt
Erste Hilfe Kurs wird finanziert
Der Arbeitgeber bietet regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten.
Man hat die Möglichkeit sich weiter zu bilden, z.B. Rezeptionist/In -> Betreuer/In -> Berater/In
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- TWINS FITNESS CENTER wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet TWINS FITNESS CENTER schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen TWINS FITNESS CENTER als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 32% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TWINS FITNESS CENTER als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
TWINS FITNESS CENTER
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Wenn nötig länger bleiben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
TWINS FITNESS CENTER
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty