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Frau & Arbeit - Arbeitsmarktpolitische Betreuungseinrichtung für Frauen zur Integration in den Arbeitsmarkt als Arbeitgeber
Frau
&
Arbeit
-
Arbeitsmarktpolitische
Betreuungseinrichtung
für
Frauen
zur
Integration
in
den
Arbeitsmarkt
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 1,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Rabatte
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Unterstützung der Frauen brein Wiedereinstieg
Was Mitarbeitende schlecht finden
Umgang mit Angestellten, Freizeit soll mit Kollegen verbracht werden, Mitarbeiter werden nicht nach Qualifikation sondern rein nach Sympathie ausgewählt.
Verbesserungsvorschläge
Gleiche Behandlung aller Mitarbeiter
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Frau & Arbeit - Arbeitsmarktpolitische Betreuungseinrichtung für Frauen zur Integration in den Arbeitsmarkt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Frau & Arbeit - Arbeitsmarktpolitische Betreuungseinrichtung für Frauen zur Integration in den Arbeitsmarkt schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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