Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Brand Automobile?

Brand Automobile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Brand Automobile besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brand Automobile als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Brand Automobile das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brand Automobile wahr?

Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brand Automobile als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
64%64
Parkplatz
64%64
Internetnutzung
55%55
Gute Verkehrsanbindung
55%55
Rabatte
45%45
Barrierefrei
27%27
Betriebsarzt
27%27
Betriebliche Altersvorsorge
27%27
Mitarbeiter-Beteiligung
27%27
Kantine
18%18
Firmenwagen
18%18
Coaching
18%18
Homeoffice
18%18
Diensthandy
18%18
Flexible Arbeitszeiten
9%9
Gesundheits-Maßnahmen
9%9
Essenszulage
9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich finde es gut, dass der Chef grundsätzlich wüsste, wie man sich benehmen sollte. Leider merkt man jedoch, dass er sehr viel anderes als die Firma im Kopf hat und sich deshalb leicht beeinflussen lässt. Das führt dazu, dass der eigentliche Chef der Firma die Frau aus der Finanz- bzw. Personalabteilung ist.
Wenn man sich mit ihr nicht versteht, versteht man sich auch nicht mit dem Chef, da er im Grunde nur das wiedergibt, was sie ihm erzählt.
Wenn einem ...

März 2026Bewertung lesen

Er versteht Spass, aber auch ernste Gespräche sind mit ihm sehr gut möglich

März 2026Bewertung lesen

sehr moderner Garagenbetrieb

Oktober 2025Bewertung lesen

kurze Entscheidungswege, familiäre Betriebsführung, Du-Kultur

März 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich finde es schlecht und sehr fragwürdig, dass der Arbeitgeber Ferientage von allen Mitarbeitern streichen wollte, da die jährliche Gesamtarbeitszeit nicht erreicht wurde. Der Arbeitgeber kennt somit offenbar nicht den Unterschied zwischen Über- bzw. Minusstunden und Ferientagen. Der Autogewerbeverband-GAV Uri hat ohnehin schon die höchste Gesamtarbeitszeit der Schweiz (2210 Stunden pro Jahr). Beim AGVS Zentralschweiz (LU, OW, NW) sind es hingegen 2158 Stunden pro Jahr. Der Gesamtarbeitsvertrag für den Kanton Uri wird übrigens vom Chef dieser Firma erstellt

März 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach sollte man diese Firma grundsätzlich meiden – sowohl als Arbeitnehmer als auch als Kunde.
Es wirkt nicht zukunftsorientiert, wenn eine BMW-Garage plötzlich ein chinesisches Auto ins Sortiment aufnimmt.
Noch problematischer ist die interne Kommunikation: Die Mitarbeiter erfahren solche wichtigen Entscheidungen nicht direkt von der Geschäftsleitung, sondern erst über Kunden, die die Information auf der Website gelesen haben. Das zeigt, dass hier weder Transparenz noch Respekt gegenüber den eigenen Angestellten großgeschrieben wird.

März 2026Bewertung lesen

Gute Mitarbeiter fördern.

September 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Brand Automobile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Brand Automobile besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brand Automobile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brand Automobile als eher modern.