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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,9Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 1,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,6Vorgesetztenverhalten
    • 2,4Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,9Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 19 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,7 Punkte).

Alle 19 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    21%21
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr spannende Aufgaben, großes lernpotenzial, spannende Projekte.
ÖV
Die Arbeit an sich ist interessant.
Anschluss ÖV
Bewertung lesen
Sehr gutes Salär, Möglichkeit der Weiterentwicklung. Hohe Selbständigkeit nach Einarbeitung. Gute Lage.
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innovative visionen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 12 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu Vieles...
- Umgang mit Mitarbeitern
- Keine Wertschätzung
- Verblendete Wahrnehmung
- Erwarten viel ohne was zurückzugeben
Kommunikation könnte noch optimiert werden. Schade, dass frustrierte Ex-Mitarbeiter firmenschädigende Kommentare abgeben.
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Sozialkompetenz ist hier ein Fremdwort. Mitarbeiter werden klein gehalten, Fehler werden gegenüber Kunden den Mitarbeitern in die Schuhe geschoben und allesamt als inkompetent hingestellt. Die Chefs lästern hinter dem Rücken und Versprechen werden nicht gehalten.
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Die Stimmung, die Vorgesetzten, der Umgang.
Chaotische Zustände, mangelnde Kommunikation, schlechte Umgangsformen, Inkompetente Fachkräfte, wenig Sinn für Innovationen, Ideenlosigkeit
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 12 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Hört den Mitarbeitern zu wenn sie Kritik anbringen und schiebt die Schuld nicht andern zu.
es wird andauernd gekündigt. die leute gehen freiwillig - das ist der firma extrem egal - es findet sich immer wieder einen ersatz - so das kredo.
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macht weiter so!
Vertrauen, Zuhören, Wertschätzung, Umgangston
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Teambildung noch verstärken.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,7

Der am besten bewertete Faktor von brandinghouse ist Kollegenzusammenhalt mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


untereinander grösstenteils freundlicher Umgang
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von brandinghouse ist Arbeitsatmosphäre mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


täglich verspannt arbeiten
1
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In Agenturen ist's halt manchmal etwas hektisch
3
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generell ermüdend und oft resigniert, Zeitdruck schubweise und ohne erkennbaren Grund
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


keine chance!
1
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keine Kriterien, keine Weiterbildung, keine Förderung
1
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Sehr wenig Teamgeist vorhanden. Fehlendes Vertrauen in die Qualitäten der MitarbeiterInnen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Gehälter

59%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 17 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Grafikdesigner:in2 Gehaltsangaben
Ø68.200 CHF
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