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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Mitarbeiter (nicht vorgesetzten)
REKA-Checks können vergünstigt bezogen werden.
Gutes Betriebsklima aufgrund aktiver Mitarbeiter (MA). Die Zusammenarbeit ist kollegial und wertschätzend. Wir arbeiten nachhaltig lösungsorientiert. Bei Abweichung erfolgt eine Rückmeldung durch MA oder Kunde. Wenn Korrektur eintritt erfolgt die Anerkennung.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Führung, kommunikation, wertschätzung gegenüber mitarbeiter
Die Gemeinde war mal attraktiv mittlerweile hat sich vieles verändert. Die meisten Mitarbeiter sind nur noch unzufrieden. Kurze Hosen sind für Männer im Sommer verboten obwohl wir keine Klimaanlage haben egal ob man Kundenkontakt hat oder nicht. Aber die Frauen dürfen kurze Hosen oder Röcke anziehen. Gleichberechtigung? Die bezahlten Arbeitstage (24.12+31.12. Nachmittag usw.) werden ab nächstes Jahr gestrichen. Als Mitarbeiter hat man hier nichts zu sagen.
Bewertung lesen
Kurze Hosen sind trotz heisser Temperaturen, auch im Büro wegen veralteter Liegenschaften, verboten.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kurze Hosen zulassen. Liegenschaften baulich unterhalten.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gemeindeverwaltung Binningen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Gemeindeverwaltung Binningen gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gemeindeverwaltung Binningen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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