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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kinderbetreuung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeSehr mitarbeiter- und selbstverständlich gästeorientiert
Die Lage,das Hotel, kollegen, Direktor
schönes hotel
personalabteilung vertritt nie die interessen der mitarbeiter, keine vertrauensperson, hat promi bonus, ist informant für ganz oben
Man sollte darauf schaien wen man als frührungsposition einstellt
struktur von oben überdenken
Der am besten bewertete Faktor von TSCHUGGEN HOTEL GROUP ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es werden auch Personen mit einem gewissen Alter eingestellt. Arbeitnehmer die schon viele Jahre im Hotel sind, werden respektiert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TSCHUGGEN HOTEL GROUP ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
La comunicazione negli ultimi mesi é migliorata, anche se potrebbe esserci ancora un margine di miglioramento, soprattutto tra i dipartimenti.
Fremdwort in diesem haus. Leider ist es nicht möglich keine Sterne zu geben.
Ist schon besser geworden, hat jedoch noch Verbesserungspotetial
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Bei eigeninitiative kann man sehr viel in diesem Hotel lernen und sich auch weiterbilden
Intern gibt es wenige Weiterbildungsmöglichkeiten. Falls jemand extern einen Kurs machen möchte kann er diea gerne tun. Es gibt ein paar Mitarbeiter die ganz unten Angefangen haben und nun eine höhere Position besitzen.
L'azienda offre buone opportunità di crescere professionalmente.
nur mit verpflichtungen für eine gewisse zeit, kein weiterbildungsplan für die mitarbeiter vorhanden
